Klant van Jobbird Hollander Techniek Apeldoorn

Werken bij Hollander Techniek Apeldoorn



0 beoordelingen met gemiddeld een 8.0 - Hollander Techniek Apeldoorn - Plaats een review

Hollander Techniek Apeldoorn


Soort organisatie
Werving & selectie / uitzendbureau
Branche
Techniek/industrie
Locaties
Apeldoorn
Aantal medewerkers
1000+
Internationaal actief
Nee
Onderdeel van
Hollander Techniek

Bedrijfsprofiel

We zijn een (h)echt familiebedrijf, join the family! Werken bij hollander techniek voelt als thuiskomen bij familie. Voor onze ruim 450 collega’s staan vrijheid, zelfstandigheid, creativiteit en vooral plezier in het werk voorop. Met bevlogenheid, die gekenmerkt wordt door een gezonde eigenwijsheid, creëren wij oplossingen voor onze opdrachtgevers op de retail-, industrie- en utiliteitsmarkt in de richtingen elektrotechniek, industriële automatisering, IT, werktuigbouw, beveiligingstechniek en retailtechniek. We zijn trots op het feit dat we al ruim 40 jaar innovatieve, duurzame en soms eigenwijze oplossingen combineren met een uitstekende dienstverlening naar onze klanten. Dat vind je niet alleen terug in de lange relaties met klanten, maar ook in het feit dat ons personeelsverloop relatief laag is en lange dienstverbanden meer regelmaat dan uitzondering zijn. Ben jij de jongste telg van onze familie? Join the family! Volg ons op Facebook via: nl.facebook.com/hollandertechniek

Wie zijn wij?

Werken bij Hollander voelt als thuiskomen bij familie die je tot voor kort niet kende. Voor onze bijna 400 collega’s, actief in o.a. elektrotechniek, industriële automatisering, IT, werktuigbouw, beveiligingstechniek en retailtechniek, staat plezier in werk absoluut bovenaan. Je werkt met betrokken collega’s in een open en informele sfeer aan kwaliteitsgerichte oplossingen. Hollander Techniek investeert volop in jouw persoonlijke ontwikkeling om als organisatie onze gedegen en innovatieve reputatie te kunnen blijven waarmaken.

Wat bieden wij?

Als Resultaatgerichtheid, Innovativiteit, Samenwerking, Kwaliteitgerichtheid en Klantgerichtheid competenties zijn die jou aanspreken dan hebben wij voor jou een goed arbeidsvoorwaarden pakket. Goede arbeidsomstandigheden zijn vanzelfsprekend, hiervoor hebben wij zelfs een kwaliteitsfunctionaris in huis. Beoordelingsgesprekken en jaargesprekken zijn een vast onderdeel van het waarborgen van onze kwaliteit binnen hollander techniek. Een greep uit onze arbeidsvoorwaarden: - Als je een vast dienstverband hebt deel je mee in de winst - Er is een extra personeelsverzekering - We hebben een eigen bedrijfsarts - En een zeer actieve personeelsvereniging. In het personeelsinformatiehandboek zijn al deze zaken vastgelegd en in te zien. Graag hebben wij hierover met jou een persoonlijk gesprek om deze zaken te bespreken en het hollander gevoel te delen.


Medewerkers

Marlon Recruitment Hollander Techniek
0614374163

Plan route

Afstand

Nieuwste vacatures

  • Leidinggevend monteur elektrotechniek

    • 2 dagen geleden
    • 0 views
    • Apeldoorn
    • 40 uur
    • MBO
    • €2500 - €3500 euro
    Stel… Jij krijgt de mogelijkheid om van A tot Z verantwoordelijk te zijn voor de uitvoering van een multidisciplinair project binnen de Utiliteitsbouw. Dat je ook nog eens het aanspreekpunt voor (neven)aannemers bent op locatie en zelf in het veld mag werken is uiteraard vanzelfsprekend. Word jij dan onze nieuwe collega? Jij dé baan waarin je volop de vrijheid krijgt met veel afwisseling en uitdagende projecten. Wij perfect gecoördineerde en op tijd afgeleverde projecten.Je grootste uitdaging ligt in het coördineren van multidisciplinaire projecten binnen de utiliteitsbouw. Je verdeelt het werk en bent verantwoordelijk voor het aansturen van een aantal monteurs. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor het bewaken van uren, het budget en ben jij het aanspreekpunt op de bouw. Jij voert bestellingen uit en geeft deze door aan de binnendienst en je werkt mee in het veld. Als Leidinggevend Monteur rapporteer je aan de Projectleider.Tot je taken behoren verder:aansturen van onderaannemers;plannen en aansturen van je team;toetsen van de kwaliteit van het geleverde werk;verzorgen van revisiegegevens;administratieve werkzaamheden.Functie-eisenAls eerste 3 jaar ervaring als Leidinggevend Monteur. De collega die wij zoeken, heeft een groot verantwoordelijkheidsgevoel en weet als geen ander monteurs te motiveren. Daarnaast ben je communicatief vaardig en ben je organisatorisch sterk onderlegd. Je hebt kwaliteit hoog in het vaandel staan en je bent klantgericht.Verder vragen wij:een afgeronde opleiding op MBO niveau 4 in de richting van Elektrotechniek;dat je in het bezit bent van een VCA-VOL;ervaring met multidisciplinaire projecten;een hands on mentaliteit;dat je woonachtig bent in de regio Apeldoorn.ArbeidsvoorwaardenAllereerst een zeer collegiale en gedreven werkomgeving met veel ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en groei. Een goed bruto maandsalaris, afhankelijk van je kennis en ervaring. Naast de mogelijkheid op een vast dienstverband, bieden wij je uitstekende arbeidsvoorwaarden.Hierbij kun je denken aan: 8% vakantiegeldwinstuitkering (voorwaardelijk)25 vakantiedagen13 adv-dagentelefoonpensioenregeling met 53,7% werkgeversbijdragenetto onkostenvergoedingcollectieve ziektekostenverzekeringSollicitatieprocedureVoor functie-inhoudelijke informatie, neem gerust contact op met Addy Pol, afdelingshoofd Elektro, via 06-22426302. Addy legt je graag uit wat de functie van Leidinggevend Monteur Elektrotechniek inhoudt en hoe het is om je loopbaan te starten bij Hollander Techniek. Voor solliciteren kun je contact opnemen met Joris Harbers, Recruiter, via 06-14750506 of reageer direct via onderstaande ‘solliciteerknop’.Hollander Techniek hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en een identiteitsbewijs te zien krijgen.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet gewaardeerd.Voor functie-inhoudelijke informatie, neem gerust contact op met Addy Pol, afdelingshoofd Elektro, via 06-22426302. Addy legt je graag uit wat de functie van Leidinggevend Monteur Elektrotechniek inhoudt en hoe het is om je loopbaan te starten bij Hollander Techniek. Voor solliciteren kun je contact opnemen met Joris Harbers, Recruiter, via 06-14750506 of reageer direct via onderstaande ‘solliciteerknop’.Hollander Techniek hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en een identiteitsbewijs te zien krijgen.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet gewaardeerd.
  • Engineer WTB

    • 2 dagen geleden
    • 3 views
    • Apeldoorn
    • 40 uur
    • HBO
    • €2500 - €3500 euro
    Heb jij passie voor techniek en vind je het gaaf om de energetische puzzels in de installaties de baas te zijn? Heb jij het in je om het totaal plaatje tussen de verschillende gebouwgebonden installaties te overzien en durf jij de leiding te nemen over de disciplines bij het engineeren van de installaties van gebouwen? Durf jij de coachende rol aan naar anderen? Dan zoeken wij jou! Wij maken multidisciplinaire installaties waarbij de samenwerking tussen werktuigbouwkundige installaties (met name klimaattechniek), elektrotechniek en regeltechniek erg nauw verbonden is. Wij geloven daarbij in 3D ontwerpen en tekenen en de ontwikkeling in BIM om het ontwerp- en  bouwproces te optimaliseren. De gebouwen van de toekomst krijgen slimmere en complexere installaties dan ooit te voren. De technologieën ontwikkelen zich steeds sneller en de wensen van de klant worden steeds uitdagender. Als Hollander Techniek geloven wij dat de installatiebranche flink gas moet geven om mee te kunnen in de algemene technologische ontwikkelingen die alle dagen om ons heen gebeuren. Energie is naar onze mening één van de sleutelwoorden!Daarom ontwikkelen wij ons constant om te zorgen dat ook wij de techniek van morgen kunnen blijven maken en niet verstoffen onder de techniek van gisteren. Hoe  we dat doen? Door onder onder andere te groeien in kennis en kunde en samen met jou deze uitdaging aan te gaan!Al met al ben je maximaal betrokken bij de projecten. Als Engineer ligt je grootste uitdaging in het ontwerpen en berekenen van complexe klimaatinstallaties binnen de Utiliteit met het oog op energie. Hierbij kun je denken aan JBDK (jaarbelastingduurkromme) berekeningen, transmissie- en koellastberekeningen, maar zeker ook het ontwerpen van duurzame en/of innovatieve (bodem) energiesystemen. Daarnaast kun jij je gedachtenspinsels vertalen naar schema’s en opstellingen en maak je een afweging van alternatieven. Jij hebt de hersens om met de mannen van Regeltechniek de installaties functioneel te beschrijven en in bedrijf te krijgen en te monitoren in gebouwbeheersystemen. Super gaaf toch om je eigen werk te monitoren en je lering daar uit te halen voor de volgende technische uitdaging?!Tot je taken behoren verder:het bijdragen aan de ontwikkeling van standaardisatie en best practices;het in staat zijn te organiseren dat ontwerpen worden gemaakt conform gestelde specificaties;het sturen, coachen en begeleiden van minder ervaren engineers.  Functie-eisenWij zijn niet per definitie opzoek naar iemand die de doorgewinterde duizendpoot is in de klimaat techniek! Wij zoeken iemand met passie voor energie-, warmte- en koude techniek en een goed stel hersens, de rest komt vanzelf wel. Wij zouden het fijn vinden als je minimaal 5 jaar werkervaring hebt opgebouwd, zodat je weet hoe het reilt en zeilt in projecten. Als jij slim genoeg bent voor de hedendaagse energie puzzels in gebouwen, dan vertrouwen wij erop dat jij slim genoeg bent om het engineeren van klimaat installaties je eigen te maken. Net als het komen tot technische standaarden om de installaties van “morgen “ verder te ontwikkelen en te bestendigen.Om meer inzicht te geven in wat we van je vragen naast een goed stel hersens en een gezonde drive:een afgeronde HBO opleiding of hoger in een technische richting, zoals energietechniek of procestechniek;je voelt de verantwoordelijk over je ontwerpen;daarnaast ben je communicatief vaardig en heb je kwaliteit hoog in het vaandel staan:je vindt het leuk om een (tekstuele) onderbouwing te geven op je ontwerpkeuzes of je bent zo handig met Excel o.a. dat je daar je berekeningen en keuzes mee onderbouwd;woonachtig in de regio Veluwe/Salland om op onze vestiging in Apeldoorn te werken.ArbeidsvoorwaardenAllereerst een zeer collegiale en gedreven werkomgeving met veel ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en groei. Daarnaast bieden we je diverse mogelijkheden om flexibel te kunnen werken. We zijn financieel kerngezond en dat maakt dat we gericht kunnen en blijven investeren in een betere toekomst. We bieden je bij aanvang een salaris afhankelijk van je kennis en ervaring. Naast de mogelijkheid op een vast dienstverband bieden wij je uitstekende arbeidsvoorwaarden.  Hierbij kun je denken aan:reiskostenvergoeding;8% vakantiegeld;winstuitkering (voorwaardelijk);25 vakantiedagen;13 adv-dagen;pensioenregeling met 53,7% werkgeversbijdrage;collectieve ziektekostenverzekering.SollicitatieprocedureVoor functie-inhoudelijke informatie, neem gerust contact op met Herman Kolkman, Afdelingshoofd WTB op, 06-52054725. Herman zal je graag uitleggen wat de functie van Engineer WTB  inhoudt en hoe het is om je loopbaan te starten bij Hollander Techniek. Voor solliciteren kun je contact opnemen met Joris Harbers, Recruiter, via 06-14750506 of reageer direct via onderstaande ‘solliciteerknop’.Hollander Techniek hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en een identiteitsbewijs te zien krijgen.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet gewaardeerd. 
  • Sales Manager Utiliteit

    • 2 dagen geleden
    • 1 views
    • Apeldoorn
    • 40 uur
    • HBO
    Je uitdaging is helder: we willen groei realiseren in de utiliteitsmarkt. Enerzijds door actief te sturen op cross- en upselling en aan de andere kant door het genereren van new business. Aan de basis van deze groei ligt het door jouw geschreven Marktplan Utiliteit. Naast het opstellen draag je zorg voor de opvolging van het marktplan met de daarin gestelde strategie en doelen.  Je bent in de rol van Senior Business Consultant verantwoordelijk  voor alle sales- en accountmanagement activiteiten binnen het marktgebied. Naast je eigen sales- en accountmanagement activiteiten coachen en begeleid je projectleiders en adviseurs (circa 16) met commerciële activiteiten en draag zorg je voor het periodieke overlegmomenten. Tot je verdere taken behoren:•  signaleren van innovaties; •  initiëren van nieuwe producten en concepten;•  voorzitten van vergaderingen;•  bepalen van accountverantwoordelijken;•  maken of laten maken van accountplannen en het beheren hiervan;•  zorgdragen voor kennisdeling; •  geven van sales en accountmanagementtrainingen en/of workshops.Functie-eisenDe collega Sales Manager Utiliteit die wij zoeken is van nature commercieel ingesteld en heeft stevige ervaring op het gebied van sales en accountmanagement binnen de markt utiliteit. Naast je sterke focus op new business ben je in staat om cross en upselling toe te passen bij bestaande klanten. Je werkt zelfstandig en bent creatief in het bedenken van innovatieve oplossingen voor klanten. Daarnaast bezit je overtuigingskracht, doorzettingsvermogen en weet je anderen te winnen voor jouw ideeën. Ook kun je snel en flexibel reageren op nieuwe ontwikkelingen.Verder vragen we:•  HBO / WO werk- en denkniveau;•  minimaal 5 jaar (recente) werkervaring in een vergelijkbare functie;•  ervaring met sales en accountmanagement op directieniveau;•  netwerk binnen de utiliteit. ArbeidsvoorwaardenAllereerst een zeer collegiale en gedreven werkomgeving met veel ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en groei. Daarnaast bieden we je diverse mogelijkheden om flexibel te kunnen werken. We zijn financieel kerngezond en dat maakt dat we gericht kunnen en blijven investeren in een betere toekomst. . Naast de mogelijkheid op een vast dienstverband, bieden wij je uitstekende arbeidsvoorwaarden. Hierbij kun je denken aan:•  auto van de zaak•  8 % Vakantiegeld•  (Voorwaardelijke) winstuitkering•  25 Vakantiedagen•  13 ADV dagen•  pensioenregeling met 53,7% werkgeversbijdrage•  collectieve ziektekostenverzekeringSollicitatieprocedureVoor functie-inhoudelijke informatie, neem gerust contact op met Andre Simonse, Hoofd Commercie, via 06-53445214. Andre zal je graag uitleggen wat de functie van Sales Manager Utiliteit inhoudt en hoe het is om je loopbaan te starten bij hollander techniek. Voor solliciteren kun je contact opnemen met Joris Harbers via 06- 14750506 of reageer direct via onderstaande ‘solliciteerknop’.Volg ons op Facebook: nl.facebook.com/hollandertechniekHollander techniek hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en een identiteitsbewijs te zien krijgen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.   
Bekijk alle vacatures van dit bedrijf

Contactgegevens
Hollander Techniek Apeldoorn
Boogschutterstraat 30 
7324AG Apeldoorn
Bedrijfswebsite

Contactpersoon
Marlon Recruitment Hollander Techniek
0614374163

Mogelijk interessante vacatures

Per direct opzoek naar moderne fietsenmakers!
De Fietsenwacht   Leiden
2 dagen geleden

Commissioning Engineer
SYNSEL TECHNIEK   Son en Breugel
1 dag geleden

Mechanical Engineer
SYNSEL TECHNIEK   Rijssen
1 dag geleden

Software Engineer IA
SYNSEL TECHNIEK   Amersfoort
1 dag geleden

Mechanisch Field Service Engineer
SYNSEL TECHNIEK   Terborg
1 dag geleden

Machinebouwer
SYNSEL TECHNIEK   Hall
1 dag geleden