Als Online Campagne Marketeer (Medior rol) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en optimaliseren van online (arbeids)marketingcampagnes. Je duikt in de wensen van onze recruiters en vertaalt deze naar concrete wervingsplannen. Je werkt hiervoor nauw samen met je collega's van het onlangs opgerichte team Digital Marketing. De sfeer is informeel en de communicatielijnen zijn kort.
Je bent hands-on, hebt een data-gedreven aanpak en bent in staat om het overzicht én controle te houden. Je bent een echte aanpakker en zorgt ervoor dat projecten vlot verlopen. Jij kent als geen ander de taal van online marketing en weet jouw kennis daardoor goed in praktijk te brengen
Opdracht bestaat uit de volgende taken:
- Ontwikkelen en uitvoeren van effectieve online recruitmentcampagnes.
- Beheren van budgetten en ervoor zorgen dat campagnes binnen de gestelde doelen blijven.
- Analyseren van data en resultaten om campagnes voortdurend te optimaliseren.
- Rapporteren voortgang campagnes inclusief financiële rapportages en KPI's.
- Creëren van aantrekkelijke en doelgerichte content voor diverse online kanalen.
- Onderhouden van relaties met externe partners, zoals reclamebureaus en leveranciers.
Arbeidsvoorwaarden:
- Parttime 32-36 uur/week
- Tijdelijk(e) dienstverband/opdracht van 12 maanden, met optie op verlenging
- Startdatum: 15 april 2024 (In overleg)
- Standplaats: Utrecht (hybride werken in overleg)
- Medior niveau
- Uurtarief/salaris in overleg
- Geschikt voor ZZP of detachering
- Reageren voor 7 april 2024
Wat we jou kunnen bieden?
Wanneer je kiest voor detachering, treed je in dienst bij USG MarCom op basis van een projectduur of een jaarcontract, met kans op een vaste aanstelling. Daarbij bieden wij jou o.a. Het volgende:
- Gelijke beloning volgens de CAO van de opdrachtgever (Equal Pay)
- Opbouw vakantiegeld, pensioen en vakantiedagen
- Eindejaarsuitkering van 8,33% en reiskostenvergoeding
- Werken met een gepassioneerd team en opdrachtgevers met maatschappelijk doel
- We zijn vaste partner van de Rijksoverheid en bieden doorlopend uitdagende opdrachten aan.
- Bij een aantal van onze klanten zijn wij voorkeursleverancier
- Ontwikkelingsmogelijkheden: workshops, expertiseteams, opleidingsbudget en toegang tot Online Academy / SkillsTown
- Persoonlijke begeleiding, coaching, Performance Management en intervisie
- Netwerkbijeenkomsten en borrels om andere professionals te ontmoeten
- Referral bonus voor opdrachten en nieuwe collega's.
Wat we jou kunnen bieden als ZZP'er:
- Een bijpassend uurtarief incl. Reiskosten, excl. BTW
- Persoonlijke benadering met een vast aanspreekpunt
- Een uitgebreid landelijk netwerk, met opdrachtgevers en gelijkgestemden vakidioten (100+ freelancers).
- Wij zijn vaste partner van de Rijksoverheid en kunnen doorlopend uitdagende freelance opdrachten aanbieden.
- 'Member get member' regeling, waarbij je een aantrekkelijk bedrag ontvangt per gewerkt uur van iemand uit jouw netwerk die via ons aan de slag gaat.
- We nemen alle belangrijke taken uit handen, zoals: je administratie, je overeenkomsten inclusief alle juridische spelregels, je urenregistratie en je facturatie. Terwijl jij doet waar je goed in bent, regelen wij de rest. Dat noemen we: samen zelfstandiger ondernemen.
- Fast Payment: de mogelijkheid om op elk gewenst moment (de volgende werkdag!) de factuur versnelt uit te betalen
Is jouw interesse gewekt? Solliciteer direct en wij nemen zo snel mogelijk contact met jou op.
Functie-eisenEisen:
- Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;
- Je hebt kennis van arbeidsmarktcommunicatie en online marketing;
- Minimaal 4 jaar bewezen werkervaring in een vergelijkbare rol
- Je bent gewend data-gedreven te werken en kent de trends binnen social media en andere online media;
- Je bent beschikbaar voor 32-36 uur in de week (4X9 mogelijk);
- Je bent in de gelegenheid om twee dagen per week op kantoor in Utrecht te werken
- Ervaring binnen de Rijksoverheid is een pre;
Wensen:
- Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).
- Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met werken binnen het Rijk en/of ervaring met organisatie van de opdrachtgever.
- Communicatief sterk. In staat om zelfstandig te werken (autonoom, pro-actief)
- Mate van ervaring en/of affiniteit met het maken van doelgroep analyses
- Beschikbaar voor 36 uur en bereid 2 dagen per week in Utrecht te werken
Rijkswaterstaat Rijkswaterstaat is een unieke organisatie. Samen met meer dan 9.000 collega's werken we in een innovatieve omgeving aan projecten die er echt toe doen. Kleine, grote en hele grote projecten die de veiligheid, leefbaarheid en bereikbaarheid van Nederland verbeteren.
In de teams voor arbeidsmarktcommunicatie (AMC) en werving & selectie bij Rijkswaterstaat werken we samen met een gevarieerd team van experts om de toestroom van nieuwe medewerkers te faciliteren.
We blijven continu werken aan het verbeteren van onze recruitmentstrategie en verkennen zowel technische als creatieve benaderingen om het meeste uit onze interacties met schaarse professionals te halen.
3165 - 4278