Werken bij Inclusief groep



Inclusief groep


Soort organisatie
Werkgever
Branche
Zakelijke dienstverlening
Locaties
Nunspeet
Aantal medewerkers
501-1000
Internationaal actief
Nee

Bedrijfsprofiel

De Inclusief Groep is sociaal ondernemer en biedt circa 1.000 mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt passend werk in de eigen sociale ondernemingen of op locatie bij werkgevers in de regio. Daarvoor heeft de Inclusief Groep een uitstekende infrastructuur met verschillende werksoorten, vaktrainingen en optimale begeleiding. Voor werkgevers is de Inclusief Groep dé partij om inclusief ondernemen mee vorm te geven. Wij bieden gemotiveerd personeel waarbij gecertificeerde jobcoaches voor de begeleiding kunnen zorgen. Hiermee kunt u als werkgever bijdragen aan de doelstelling van het kabinet om 125.000 extra banen voor arbeidsgehandicapten te realiseren. Daarnaast bieden wij een scala aan diensten zoals Groenvoorziening, Schilderen, Schoonmaak, Post/Mailings/Digitalisering/Pakketbezorging, Verpakken & Montage en Technische Montage


Plan route

Afstand

Nieuwste vacatures

  • Jobcoach

    • 25 dagen geleden
    • 378 views
    • Nunspeet
    • 32-40 uur
    • HBO
    Proson, gevestigd in Ermelo,  is onderdeel van Inclusief Gresbo, een sociaal ondernemer. Bij Proson werken ruim 200 medewerkers/ doorstromers met een afstand tot de arbeidsmarkt. Ongeveer de helft van onze medewerkers heeft een visuele beperking. Proson biedt medewerkers met een arbeidsbeperking duurzame werkgelegenheid en ontwikkelingsmogelijkheden en vervult daarmee als specialist een belangrijke maatschappelijke taak. Proson is een productiebedrijf met werksoorten op gebied van montage en electro.Proson gaat uit van de mogelijkheden van de medewerkers. Het compenserend omgaan met ingrijpende beperkingen, het aanpassen van arbeid aan de kracht en mogelijkheden van mensen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt is een specialisme geworden.Om mensen in hun kracht te zetten, persoonlijk sterker te maken  en functionele en werknemersvaardigheden aan te leren,  werken we met jobcoaches. Momenteel is er ruimte ontstaan voor inzet van een JOBCOACH voor 28-36 uur per week voor de duur van 1 jaar. Als jobcoach ben je bezig met coachen, begeleiden en ondersteunen. Samen met de productiechef zorg je voor de meest optimale en duurzame inzetbaarheid van medewerkers uit de SW doelgroep en medewerkers die vanuit de participatiewet instromen. Je hebt regelmatig contact met externe opdrachtgevers, zoals gemeenten en sociale dienst, waar het gaat om kandidaten uit de Participatiewet. Je stelt coachings- en trajectplannen op, leert functionele vaardigheden aan en samen met de medewerker ben je bezig met het ontwikkelen van de werknemersvaardigheden. Waar nodig begeleid je kandidaten in een traject bij het zoeken en vinden van extern, regulier werk. Functie-eisen We zijn op zoek naar een jobcoach die om kan gaan met complexe begeleidingsvragen, gedrag van medewerkers begrijpt en processen kan begeleiden.  Je sluit aan bij mensen, maakt verbinding en zet mensen in beweging. Je zet lijnen uit en geeft vorm aan zowel kortlopende als langlopende trajecten.We zoeken een jobcoach met - HBO werk- en denkniveau, - kennis van of ervaring met verschillende coaching stijlen en methodieken, - analytisch vermogen om (samenwerkings)situaties, het gedrag van mensen en belemmeringen in functioneren te kunnen doorzien en veranderen.Verder ben je betrouwbaar, in staat om medewerkers uit te dagen en te stimuleren tot ontwikkeling en kun je schakelen tussen de diverse rollen. Je hebt affiniteit met de doelgroep en met het productiewerk wat binnen de beschutte werkplaats wordt verricht.Ervaring binnen een sociale werkvoorziening en/of met de doelgroep is een belangrijke pré. Ons aanbod We bieden een afwisselende functie in een dynamische omgeving. Je werkt binnen een enthousiast en fijn team, waarbij veel ruimte is voor eigen inbreng en opvattingen. De arbeidsvoorwaarden van de eigen cao van Inclusief Groep zijn van toepassing. Contact Enthousiast geworden? Laat het ons weten voor middel van een brief met motivatie en CV. Die kun je sturen naar Inclusief Groep, t.a.v.afd. P&O, Postbus 87, 8070 AB Nunspeet. Sluitingstermijn: 20 februari 2017.Wil je meer weten over deze functie kun je contact opnemen met Theresa den Hartog (manager Personeel & Ontwikkeling) of Frans Tjallingii (intern begeleider/ coach) via 0341 – 498 208.

Contactgegevens
Inclusief groep
Nunspeet
Bedrijfswebsite

Contactpersoon
communicatie (inclusiefgroep)
0341274111