Klant van Jobbird Neways Cable & Wire Solutions

Werken bij Neways Cable & Wire Solutions



Neways Cable & Wire Solutions

Soort organisatie
Werving & selectie / uitzendbureau
Branche
Accountancy
Locaties
Son en Breugel
Aantal medewerkers
1-10
Internationaal actief
Nee


Plan route

Afstand

Vacatures

Productie Manager PCBA
Vind je het een uitdaging om met jouw team de gestelde doelen te behalen en hiervoor jouw leidinggevende kennis en ervaring in te zetten? Start dan je loopbaan als Productie Manager en kom werken bij ons als succesvolle toeleverancier in de High Tech industrie met klanten over de hele wereld. In deze functie stuur je de afdeling PCBA (Printed Circuit Board Assembly) aan, die bestaat uit een team handmontage en een team test&repair. Deze afdeling is een van de vijf operationele afdelingen van Neways Advanced Applications. Naast continue verbeteren weet jij als geen ander hoe je onze operatie zo vlekkeloos en optimaal mogelijk kunt laten verlopen. Jij een baan met veel vrijheid en verantwoordelijkheid, wij een gemotiveerd team en een efficiënt proces!Wat ga je doen als Productie Manager PCBA?Als Productie Manager ben je verantwoordelijk voor het (foutloos, tijdig en tegen de laagste kosten) genereren van de juiste output van de afdeling PCBA en het behalen van overeengekomen KPI’s op het vlak van kwaliteit, logistiek, techniek en kosten (QLTC). Je wordt uitgedaagd om nieuwe producten en processen binnen jouw afdeling zo efficiënt mogelijk te implementeren. Je stuurt het verbeterproces binnen de afdeling aan én bent voorzitter van het multidisciplinaire verbeterteam. Als Productie Manager werk je in dagdiensten en ben je verantwoordelijk voor de aansturing van vier teamleiders. Zij werken in dagdienst of twee/drie ploegendiensten en zijn samen verantwoordelijk voor ruim 65 vaste en 25 flexibele krachten, die verdeeld zijn over de twee eerder genoemde teams. Bij drukte kan het nodig zijn dat je deze ploegen opschakelt, waarbij je flexibel bent om bij eventuele calamiteiten bereikbaar te zijn. Als Productie Manager rapporteer je rechtstreeks aan de Manager Operations en maak je deel uit van het Operationele Team.Tot je taken behoren verder:verantwoordelijkheid voor personele aangelegenheden waaronder in- door en uitstroom, coaching, troubleshooting, ziekteverzuim-begeleiding en beoordelings- en functioneringsgesprekken; realiseren van een goede aansturing en ontwikkeling van de afdeling zodat deze in staat is om nu en in de toekomst te voldoen aan de eisen op QLTC-vlak;zorgdragen voor een veilige werkomgeving;het verder creëren en continueren van aansluiting met de andere afdelingen;een multidisciplinaire denkwijze ten aanzien van het gehele proces binnen NAA hanteren;het verbinden van mensen, het verder brengen van het team en deze door middel van een helicopterview beheren.Functie-eisenWat vragen we van je als Productie Manager PCBA?Om deze rol tot een succes te maken ben je enthousiast en creatief in het overbrengen van je doelstellingen. Je bent leergierig en staat open voor nieuwe ontwikkelingen. Je bent in staat om multidisciplinair te denken t.a.v. het gehele proces. Met jouw leidinggevende en communicatieve vaardigheden ben je in staat om medewerkers te coachen om tot steeds betere prestaties te komen. Je voelt je verantwoordelijk voor je taken, bent betrokken en acteert zelfstandig. Je bent resultaatgericht, gedreven, analytisch sterk, tactisch en een echte bruggenbouwer. Kortom een echte Productie Manager!Verder vragen we:een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in een technische richting;relevante werkervaring in een vergelijkbare functie binnen onze branche is een pré;aantoonbare leidinggevende ervaring vanuit een technisch complex productieproces;ervaring met het op basis van lean-principes verder ontwikkelen van een operationele afdeling;goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden in zowel het Nederlands als Engels;fulltime beschikbaar;dat je woonachtig bent in de regio Son, Eindhoven, Breda, Tilburg, Den Bosch, Venlo, Roermond of Weert.ArbeidsvoorwaardenWat bieden wij je als Productie Manager PCBA?In de rol van Productie Manager bieden wij je een uitdagende functie in een dynamische en kerngezonde productieomgeving. Je krijgt de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en winstgevendheid van Neways. Wij bieden je een fulltime positie binnen een zeer gedreven en collegiale werkomgeving met veel vrijheid voor initiatieven en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij je een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Naast een passend salaris kun je denken aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:27 vakantiedagen13 adv-dagen8% vakantiegeldFlexibele begin- en eindtijdenOpleidingsmogelijkhedenPensioenregelingReiskostenvergoedingNa een gedegen inwerkprogramma en goede begeleiding krijg je de ruimte je rol zelfstandig te vervullen.SollicitatieprocedureWil je kennismaken of meer weten? Je bent van harte welkom!Voor functie inhoudelijke informatie, neem gerust contact op met Sabine van Marrewijk, recruiter, via +31-624849783. Sabine legt je graag uit wat de functie Productie Manager PCBA inhoudt en hoe het is om je loopbaan te starten bij Neways. Voor solliciteren gebruik je de solliciteerbutton op onze website: www.werkenbijneways.nl.Neways hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en identiteitsbewijs te zien krijgen.Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 3 dagen geleden
Teamleader Module Assembly
Weet jij als geen ander hoe je peoplemanagement skills kunt combineren met kennis van assemblage- en/of elektrotechniek? Ben jij degene die een team op een positieve manier kan motiveren, inspireren en bewegen naar de beste resultaten en gaat jouw hart sneller kloppen van het assembleren van high-tech modules voor de semiconductor en medische industrie? Dan is de functie van Teamleader Module Assembly iets voor jou! Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en verdere ontwikkeling van een team binnen de afdeling Module Assembly en weet daarnaast de principes vanuit LEAN-manufacturing te vertalen naar de dagelijkse praktijk. Jij een baan met veel vrijheid en verantwoordelijkheid, wij een gemotiveerd team en een efficiënt proces!Wat ga je doen als Teamleader Module Assembly?Als Teamleader van de afdeling Module Assembly vind je het een uitdaging om te blijven voldoen aan de eisen die op het vlak van kwaliteit, logistiek, techniek en kosten (QLTC) gesteld worden. Samen met jouw team ben je verantwoordelijk voor de productie van de high-tech modules die worden gebruikt bij de meest vooraanstaande opdrachtgevers. Je werkt met een grote diversiteit aan producten en je bent actief in een high-mix en low-volume productieproces. Binnen onze productie hanteren we een aantal LEAN-principes, die worden toegepast om zo effectief en efficiënt mogelijk te kunnen produceren. Vanuit jouw kennis van en ervaring met LEAN-manufacturing weet jij deze principes te vertalen naar de dagelijkse praktijk.Het team waarvoor je verantwoordelijk bent bestaat uit 15 tot 20 medewerkers die zich onder andere richten op customer returns. Vanuit jouw rol als Teamleader rapporteer je rechtstreeks aan de Unit Manager Module Assembly en werk je nauw samen met de andere teamleaders van de afdeling.Tot je taken behoren verder:behalen van de overeengekomen KPI’s op QLTC-vlak;signaleren en zo nodig tijdig escaleren van knelpunten;het selecteren en inzetten van personeel op de juiste plek en de introductie van nieuwe (flex)medewerkers binnen je team;leveren van input t.a.v. beoordelingen en ontwikkel/verbetertrajecten van (flex)medewerkers in nauwe afstemming met de Unit Manager;je maakt deel uit van het Multidisciplinaire Improvement Team (MIT) binnen de afdeling en bent van daaruit nauw betrokken bij het verbeterproces binnen de unit en het team;actief bijdragen aan een efficiënte en productieve samenwerking van de teams binnen de afdeling Module Assembly;invulling geven aan en naleven van de geldende regels/normeringen en procedures, denk hierbij aan: ESD/5S/IPC/QMS etc.Functie-eisenWat vragen we van je als Teamleader Module Assembly?Om deze rol tot een succes te maken ben je enthousiast en creatief in het overbrengen van je doelstellingen. Je bent hands-on, leergierig en staat open voor nieuwe ontwikkelingen. Je bent in staat om multidisciplinair te denken ten aanzien van het gehele proces. Met jouw leidinggevende en communicatieve vaardigheden ben je in staat om medewerkers te coachen om tot steeds betere prestaties te komen. Je voelt je verantwoordelijk voor je taken, bent betrokken en acteert zelfstandig. Kortom een echte teamleader!Verder vragen we:afgeronde opleiding op mbo (+) / hbo niveau in de richting van elektronica, werktuigbouwkunde, technische bedrijfskunde of vergelijkbaar;minimaal 2 tot 3 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring binnen een technisch productiebedrijf als bijvoorbeeld teamleider of groepsleider;kennis van en ervaring met LEAN-manufacturing is een must;ervaring met het office pakket en ERP-software;bereidheid om incidenteel of structureel in twee ploegendiensten of verschoven diensten te werken als de situatie dit vereist;bereidheid tot werken in een cleanroom;beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;dat je woonachtig bent in de regio Son, Eindhoven, Tilburg, Breda, Den Bosch, Venlo, Roermond of Weert.ArbeidsvoorwaardenWat bieden wij je als Teamleader Module Assembly?In de rol van Teamleader Module Assembly bieden wij je een uitdagende functie in een dynamische en kerngezonde productieomgeving. Je krijgt de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en winstgevendheid van Neways. Wij bieden je een fulltime positie binnen een zeer gedreven en collegiale werkomgeving met veel vrijheid voor initiatieven en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij je een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Naast een passend salaris kun je denken aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:27 vakantiedagen13 adv-dagen8% vakantiegeldFlexibele begin- en eindtijdenOpleidingsmogelijkhedenPensioenregelingReiskostenvergoedingNa een gedegen inwerkprogramma en goede begeleiding krijg je de ruimte je rol zelfstandig te vervullen. Op termijn zijn er afhankelijk van je ambities voldoende doorgroei mogelijkheden.SollicitatieprocedureWil je kennismaken of meer weten? Je bent van harte welkom!Voor functie-inhoudelijke informatie, neem gerust contact op met Sabine van Marrewijk, recruiter, via 06-24849783. Sabine legt je graag uit wat de functie Teamleader Module Assembly inhoudt en hoe het is om je loopbaan te starten bij Neways. Voor solliciteren mail je je motivatie en cv naar: – Klik op de solliciteer-button om te solliciteren –.Neways hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en identiteitsbewijs te zien krijgen.Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 1 dag geleden
Projectmanager Business Applications
Vind jij het een uitdaging om ervoor te zorgen dat onze organisatie optimaal kan functioneren door het inzetten van de juiste business applicaties en wil daar een belangrijke rol in te spelen? Dan is onze baan als Projectmanager Business Applications je op het lijf geschreven. In deze uitdagende en verantwoordelijke baan sta je in contact met de hele organisatie voor het managen en uitvoeren van projecten rondom business applications. Je levert een belangrijke bijdrage aan het succes van de Neways organisatie door te zorgen voor een optimale ICT omgeving. Is deze dynamische spilfunctie iets voor jou? Kom dan ons team versterken als Projectmanager Business Applications.Wat ga je doen als Projectmanager Business Applications?Als Projectmanager Business Applications ben je vanuit de afdeling Corporate ICT verantwoordelijk voor de correcte en tijdige samenstelling, opbouw en introductie van alle ERP en business applicaties binnen Neways. Je focus ligt hierbij op het Next Generation Project, waarbij we het ERP-pakket BaaN omzetten naar Infor-LN. Als Projectmanager ben je verantwoordelijk voor het managen en organiseren van de ERP (Infor-LN) roll-in projecten naar alle Neways werkmaatschappijen. Je wordt uitgedaagd om deze werkmaatschappijen optimaal te ondersteunen en je weet als geen ander hoe je zorgt voor een correcte levering en inregeling van dit ERP pakket. Naast het ERP roll-in project voer je ICT projecten uit voor de ondersteunende stafdiensten op basis van hun vraag en business requirements. Ook ben je betrokken bij het plannen, managen en uitvoeren van applicatieprojecten gericht op de productieomgeving. Vanuit deze functie rapporteer je rechtstreeks aan de Manager Corporate ICT.Tot je werkzaamheden behoren verder: verantwoordelijkheid voor de projectmatige introductie van ICT-producten en diensten en het inregelen van het ICT-beheer daarop;sturen op - en rapporteren over project beheersaspecten;managen van project risico's en exceptions;bewaken van de samenhang en onderlinge afhankelijkheid tussen de projecten en het managen van projectprogramma’s;het aansturen van service providers die verantwoordelijk zijn voor projectuitvoering;zorgen dat de projecten in lijn zijn en blijven met de ICT-planning.Functie-eisenWat vragen we van je als Projectmanager Business Applications?Als Projectmanager ben je communicatief zeer vaardig en ben je van nature iemand die weet hoe je projecten succesvol begeleidt van het begin tot het eind. Door jouw creativiteit weet jij met gepaste oplossingen te komen en ben je gericht op het behalen van de beste resultaten waaraan jij hoge kwaliteitseisen stelt. Daarnaast bezit je een proactieve en servicegerichte houding waarmee je vertrouwen weet te wekken en behoefte weet te vervullen. Je houdt hierbij rekening met de ICT-uitgangspunten. Je beschikt over overtuigingskracht en gaat conflictsituaties niet uit de weg. In je werk ben je gestructureerd, toon je gemakkelijk initiatief en weet jij richting en sturing te geven aan een groep medewerkers vanuit het projectteam.Verder vragen we:een afgeronde HBO/WO opleiding in de bedrijfskundige, ICT of technische richting;minimaal 8 jaar relevante werkervaring als projectmanager bij voorkeur in een productiebedrijf;kennis van relevante ICT-bedrijfsapplicaties;ervaring met projectmatig werken, projectmethodes en het inrichten en stroomlijnen van ICT-leveringsprocessen;kennis van en ervaring met (ITIL) service management;zeer goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands en Engels, Duits is een pre;fulltime beschikbaar;bereidheid om te reizen naar en te werken op de diverse (internationale) locaties (ongeveer 30%).ArbeidsvoorwaardenWat bieden wij je als Projectmanager Business Applications?In de rol van Projectmanager Business Applications bieden wij je een uitdagende functie in een dynamische en kerngezonde productieomgeving. Je krijgt de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en winstgevendheid van Neways. Wij bieden je een fulltime positie binnen een zeer gedreven en collegiale werkomgeving met veel vrijheid voor initiatieven en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij je een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Naast een passend salaris kun je denken aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:24 vakantiedagen13 adv-dagen8% vakantiegeldFlexibele begin- en eindtijdenOpleidingsmogelijkhedenPensioenregelingReiskostenvergoedingNa een gedegen inwerkprogramma en goede begeleiding krijg je de ruimte je rol zelfstandig te vervullen.SollicitatieprocedureWil je kennismaken of meer weten? Je bent van harte welkom!Voor functie-inhoudelijke informatie, neem je gerust contact op met Petra Rietveld, recruiter, via 06-81031278. Petra legt je graag uit wat de functie van Projectmanager Business Applications inhoudt en hoe het is om je loopbaan te starten bij Neways. Om te solliciteren gebruik je de solliciteerbutton op onze website: www.werkenbijneways.nl.Neways hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en identiteitsbewijs te zien krijgen.Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 1 dag geleden
Proto-monteur
Beschik jij over gedegen technische kennis van elektrotechniek en heb je een passie voor het assembleren van elektrotechnische producten? Dan ben jij wellicht onze nieuwe Proto-monteur! Een rol waarin je wordt uitgedaagd om binnen een dynamische productieomgeving voor verschillende internationale high-tech klanten mee te denken over nieuwe producten. Vind jij het een uitdaging om out of the box te denken, ben je hands-on en graag betrokken bij het opbouwen van nieuwe prototypes? Kom dan ons team versterken als Proto-monteur. Jij: Een baan waarin je alle ruimte krijgt om dieper in te duiken op de materie en te zorgen voor optimale prototypes. Wij: goed werkende producten en tevreden klanten!Wat ga je doen als Proto-monteur?Als Proto-monteur ben je verantwoordelijk voor het vervaardigen van prototypes voor het verkrijgen van inzicht in de maakbaarheid en functionaliteit van nieuwe producten. In samenspraak met de Account en Manufacturing Engineer bespreek je het ontwerp en bepaal je de werkaanpak. Je weet als geen ander hoe je deze prototypes vervolgens productie gereed maakt en denkt daarnaast mee in het verbeteren van de productiewijze van bestaande producten. Aan jou de uitdaging om deze prototypes op basis van summiere gegevens, schema’s, tekeningen en andere schriftelijke en mondelingen informatie op te bouwen. Je beoordeelt daarnaast de maakbaarheid van het ontwerp en koppelt eventuele knelpunten en alternatieven terug aan de Engineers. Als Proto-monteur ben je betrokken bij de afdeling Module Assembly en rapporteer je rechtstreeks aan een van de twee teamleiders.Tot je werkzaamheden behoren verder:het assembleren van een compleet rek en/of (compleet) cabinet;indien nodig het aanpassen van zowel de mechanische delen als de bedrading;opstellen van werkinstructies, vaststellen van productietijden, bepalen van processtappen en productie gereed maken van de proto-order;schriftelijk terugkoppelen van onjuistheden in de werkinstructies, tekeningen, stuklijsten, bewerkingstijden en routing aan Account Engineering;invullen van een proto-/pilotrapportage;instrueren van assemblage monteurs over het product en het proces alsmede het begeleiden van nieuwe medewerkers.Functie-eisenWat vragen we van je als Proto-monteur?Als Proto-monteur ben je communicatief en sociaal vaardig en in staat om met verschillende lagen in de organisatie te schakelen. Je weet als geen ander hoe je intensief contact onderhoud met onder andere manufacturing engineers, account engineers, assemblage monteurs en quality engineers over prototypevervaardiging. Je bent gedreven, enthousiast, zelfstandig, toont gemakkelijk eigen initiatief en bent bevlogen in jouw vakgebied.Verder vragen we:een afgeronde mbo opleiding in de richting van elektronica;minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen een technische productieomgeving;goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands en Engels;bereidheid tot werken in een cleanroom;fulltime beschikbaar;dat je woonachtig bent in de regio Eindhoven, Breda, Tilburg, Den Bosch, Venlo, Roermond of Weert.ArbeidsvoorwaardenWat bieden wij je als Proto-monteur?In de rol van Proto-monteur bieden wij je een uitdagende functie in een dynamische en kerngezonde productieomgeving. Je krijgt de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en winstgevendheid van Neways. Wij bieden je een fulltime positie binnen een zeer gedreven en collegiale werkomgeving met veel vrijheid voor initiatieven en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij je een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Naast een passend salaris kun je denken aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: 27 vakantiedagen13 adv-dagen8% vakantiegeldFlexibele begin- en eindtijdenOpleidingsmogelijkhedenPensioenregelingReiskostenvergoedingNa een gedegen inwerkprogramma en goede begeleiding krijg je de ruimte je rol zelfstandig te vervullen. Op termijn zijn er afhankelijk van je ambities voldoende doorgroei mogelijkheden.SollicitatieprocedureWil je kennismaken of meer weten? Je bent van harte welkom!Voor functie-inhoudelijke informatie, neem gerust contact op met Sabine van Marrewijk, recruiter, via 06-24849783. Sabine legt je graag uit wat de functie Proto-monteur inhoudt en hoe het is om je loopbaan te starten bij Neways. Voor solliciteren mail je je motivatie en cv naar: – Klik op de solliciteer-button om te solliciteren –.Neways hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en identiteitsbewijs te zien krijgen.Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 1 dag geleden
HR Assistant (0,6 fte)
Jij bent een zeer gedreven professional op HR vlak die het als een uitdaging ziet om vanuit een competence center verantwoordelijk te zijn voor de HR-ondersteuning van twee van onze operating companies. Daarbij voel je je in onze internationale bedrijfscultuur als een vis in het water en weet je met jouw proactieve houding en doortastende persoonlijkheid een bijdrage te leveren aan het succes van deze organisaties. Jij een uitdagende en zelfstandige baan, wij versterking voor onze HR afdeling die bijdraagt aan verdere professionalisering van onze organisatie.Wat ga je doen als HR Assistant?Als HR Assistant ben je samen met de HR manager en je collega HR Assistant verantwoordelijk voor de ontwikkeling, implementatie en verbetering van het personeels- en organisatiebeleid voor Neways Cable & Wire Solutions én Neways Micro Electronics . Hierbij houd je rekening met de wet- en regelgeving en behoeftes vanuit de organisatie. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor onze directeuren, bedrijfsleiders en afdelingshoofden en weet je met jouw parate kennis en ervaring een goed advies uit te brengen en de afdelingen te ontzorgen. Als HR Assistant ben je in eerste instantie actief met operationele HR zaken. Omdat de HR organisatie zowel op niveau van de werkmaatschappijen als op corporate niveau als doel heeft zich verder te professionaliseren, wordt hierin ook jouw bijdrage en initiatief verwacht. Denk hierbij bijvoorbeeld aan de ontwikkeling van HR structuren, processen, instrumenten, en systemen. Maar ook bijvoorbeeld aan leiderschapsontwikkeling.Tot je taken behoren verder:wervingsactiviteiten, zoals het opstellen van functieprofielen en het voeren van gesprekken met uitzendbureaus voor het inlenen van uitvoerend personeel;opstellen van personeelsbeoordelingen, arbeidsvoorwaarden, functieomschrijvingen- en waarderingen;het aanzetten en opvolgen van functionering –en beoordeling gesprekken;uitvoeren van het binnen het bedrijf geldende ziekteverzuimbeleid;verzorgen van de personeels- en loopbaanplanning, promotie en demotie;toezien op juiste functietoewijzing, salarisgroepindeling en toepassing van arbeidsvoorwaarden;bewaken van budgetten voor opleiding, werving en selectie en diverse personele voorzieningen;personele zorg voor de medewerkers.Functie-eisenWat vragen we van je als HR AssistantAls eerste ben je proactief en recht door zee. Daarnaast ben je een echte doener die snel kan schakelen en het leuk vindt om operationeel en ‘ad-hoc’ bezig te zijn. Je denkt graag mee over verbeteringen en schroomt niet om hier het gesprek over aan te gaan. Dankzij je efficiënte manier van werken krijg je veel gedaan. Uiteraard beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden en ben je netjes en nauwkeurig in het uitvoeren van je werk.Verder vragen weeen afgeronde Hbo-opleiding richting personeelsmanagement, of vergelijkbaar;minimaal 5 jaar relevante werkervaring;kennis op het gebied van de klein- én groot metaal cao;uitgebreide kennis van sociale- en arbeidswetgeving in Nederland;ervaring met de vertaling van personeelsmanagement naar beleid en uitvoering;goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;een beschikbaarheid van 24 uur per week;woonachtig in de regio Venlo, Weert, Roermond, Echt, Sittard, Heerlen, of Maastricht.ArbeidsvoorwaardenWat bieden wij je als HR Assistant?In de rol van HR Assistant bieden wij je een uitdagende functie in een dynamische en kerngezonde productieomgeving. Je krijgt de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en winstgevendheid van Neways. Wij bieden je een parttime positie van 24 uur per week binnen een zeer gedreven en collegiale werkomgeving met veel vrijheid voor initiatieven en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij je een jaarcontract met op termijn uitzicht op een vast dienstverband. Naast een passend salaris kun je denken aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:27 vakantiedagen13 adv-dagen8% vakantiegeldFlexibele begin- en eindtijdenOpleidingsmogelijkhedenPensioenregelingReiskostenvergoedingSollicitatieprocedureWil je kennismaken of meer weten? Je bent van harte welkom!Voor functie inhoudelijke informatie, neem gerust contact op met Mascha Milder, via +31-641678627. Mascha legt je graag uit wat de functie HR Assistant inhoudt en hoe het is om je loopbaan te starten bij Neways. Voor solliciteren gebruik je de solliciteerbutton op onze website. www.werkenbijneways.nlNeways hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en identiteitsbewijs te zien krijgen.Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld 2 dagen geleden
HR Manager
Jij bent een zelf startende HR manager die senioriteit uitstraalt. Naast het dagdagelijkse HR management voor onze werkmaatschappijen Neways Cable & Wire Solutions én Neways Micro Electronics speel je ook een belangrijke rol op het gebied van de ontwikkelingen binnen onze corporate HR organisatie. Het werken binnen een organisatie in ontwikkeling, waarin je niet in een ‘gespreid bedje’ terecht komt zie je als een mooie uitdaging. Hierbij komt je kennis en ervaring op het gebied van changemanagement goed van pas. Jij een uitdagende en verantwoordelijke baan, wij een HR manager die bijdraagt aan verdere professionalisering van onze organisatie.Wat ga je doen als HR Manager?In deze MT functie ben je in overleg met directie en management verantwoordelijk voor de ontwikkeling, implementatie en verbetering van het personeels- en organisatiebeleid voor Neways Cable & Wire Solutions én Neways Micro Electronics. Hierbij houd je rekening met de wet- en regelgeving en behoeftes vanuit de organisatie. Daarnaast ben je vanuit onze ambitie ‘One Neways’ bezig met het efficiënter inrichten van processen en actief op het gebied van changemanagement. Zo ben je bijvoorbeeld verantwoordelijk voor het uitdragen van integraal personeelsmanagement binnen beide Operating Companies. Ook op corporate niveau ligt er voor jou een belangrijke rol. Je denkt op tactisch niveau mee over de organisatieontwikkeling en de rol van HR hierin. Momenteel actieve thema’s hierbinnen zijn: professionaliseren van de HR organisatie en organisatieontwikkeling. Hierbij ligt de focus met name op leiderschapsontwikkeling.Tot je taken behoren verder:leidinggeven aan twee HR Assistants, die samen het competence center vormen voor beide werkmaatschappijen;zorgen voor een vertaling van HR beleid naar structuren, processen, instrumenten en systemen en de bewaking en analyse hiervan;periodieke afstemming met directie en management met betrekking tot het beleid en overleg bij probleemstellingen;adviseren van directies en leidinggevenden over het personeelsbeleid en toelichten van regelingen en wetgeving;op de hoogte blijven van veranderende wet- en regelgeving en deze vertalen naar de organisatie;het volgen van en inspelen op ontwikkelingen op HR vlak;verantwoordelijk voor de kwaliteit, voortgang, opleiding, motivatie en werksfeer binnen de HR afdeling.Functie-eisenWat vragen we van je als HR Manager?Als eerste ben je een proactief en ondernemend persoon die kwaliteit, samenwerking en dienstverlening hoog in het vaandel heeft staan. Daarnaast ben je een krachtige people manager die in alle hectiek de rust kan bewaren en zaken kan relativeren. Je bent een sterke en zelfstandige persoonlijkheid en kunt draagvlak creëren voor jouw plannen. Dit doe je onder andere door je in de business te verdiepen. Je communicatieve vaardigheden zijn uitstekend en je communiceert makkelijk op verschillende niveaus. Je bent in staat om diverse belangen te kunnen afwegen en weet je tactische plannen om te zetten in acties en daarmee resultaten te boeken.Verder vragen weeen afgeronde HBO-opleiding richting van HR/Bedrijfskunde;meer dan 5 jaar relevante werkervaring;ervaring op het gebied van procesoptimalisatie, changemanagement en integraal personeelsmanagement;kennis van de arbeidsmarkt en wet- en regelgeving op de gebieden van arbeidsrecht, socialezekerheid en arbeidsvoorwaarden binnen Nederland. Kennis van Oost-Europese en/of Chinese wet- en regelgeving is een pré;tactische HR ervaring in een beursgenoteerde (EMS) organisatie is een pré;goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;woonachting in de regio Venlo, Weert, Roermond, Echt, Sittard, Heerlen en Maastricht.ArbeidsvoorwaardenWat bieden wij je als HR Manager?In de rol van HR Manager bieden wij je een uitdagende functie in een dynamische en kerngezonde productieomgeving. Je krijgt de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en winstgevendheid van Neways. Wij bieden je een fulltime positie binnen een zeer gedreven en collegiale werkomgeving met veel vrijheid voor initiatieven en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij je een jaarcontract met op termijn uitzicht op een vast dienstverband. Naast een passend salaris kun je denken aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:27 vakantiedagen13 adv-dagen8% vakantiegeldFlexibele begin- en eindtijdenOpleidingsmogelijkhedenPensioenregelingReiskostenvergoedingSollicitatieprocedureWil je kennismaken of meer weten? Je bent van harte welkom!Voor functie inhoudelijke informatie, neem gerust contact op met Mascha Milder, via +31-641678627. Mascha legt je graag uit wat de functie HR Manager inhoudt en hoe het is om je loopbaan te starten bij Neways. Voor solliciteren gebruik je de solliciteerbutton op onze website. www.werkenbijneways.nlNeways hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en identiteitsbewijs te zien krijgen.Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 2 dagen geleden

Contactgegevens
Neways Cable & Wire Solutions
Son en Breugel
Bedrijfswebsite

Contactpersoon
Recruitment Neways
0681031278

Mogelijk interessante vacatures

Assistent Accountant 2e stap!
Etten-leur   Rousch
30+ dagen geleden
Gevorderd Assistent Accountant - Controlepraktijk
Zaandam   Rousch
30+ dagen geleden
Zelfstandig Assistent Accountant AA
Rotterdam   Rousch
30+ dagen geleden
Belastingadviseur - 3-5 jaar ervaring
Gouda   Rousch
30+ dagen geleden
Assistent accountant RA - mogelijkheid RA opleiding
Dordrecht   Rousch
30+ dagen geleden
Assistent accountant
Den haag   Rousch
30+ dagen geleden