Werken bij Tempo-Team



0 beoordelingen met gemiddeld een 8.0 - Tempo-Team - Plaats een review

Tempo-Team


Soort organisatie
Werving & selectie / uitzendbureau
Locaties
Zaandam
Internationaal actief
Nee


Plan route

Afstand

Nieuwste vacatures

  • Recruiter - BMC Amersfoort

    • 8 dagen geleden
    • 27 views
    • Amersfoort
    • 24-32 uur
    • HBO
    Als recruiter bij BMC ben je verantwoordelijk voor het opbouwen van een uitstekende pool, en het plaatsen van professionals voor de businessunit Financiën & Bedrijfsvoering of Woningcorporaties. BMC is het grootste flex- en detacheringsbureau voor de publieke sector, waarbij Financiën & Bedrijfsvoering en Woningcorporaties grote onderdelen zijn.FunctiebeschrijvingAls recruiter bij BMC ben je verantwoordelijk voor het opbouwen van een uitstekende pool, en het plaatsen van professionals voor de businessunit Financiën & Bedrijfsvoering of Woningcorporaties. BMC is het grootste flex- en detacheringsbureau voor de publieke sector, waarbij Financiën & Bedrijfsvoering en Woningcorporaties grote onderdelen zijn.Wat ga je doen?Door middel van netwerken, jobboards en LinkedIn weet jij snel en adequaat de vraag die je via je accountmanager of flexportaal ontvangt te koppelen aan de juiste kandidaat. Als resultaatgerichte recruiter weet jij door je creatieve en bevlogen manier van werken de juiste kandidaten te vinden en in beweging te krijgen om voor jouw vacature te kiezen. Op het moment dat een aanvraag binnenkomt weet jij direct wie je gaat bellen en schakel je onmiddellijk met je kandidaat, die jij weet te overtuigen en te enthousiasmeren voor de functie.De door jou opgebouwde pool van professionals verwerk je in ons matchingssysteem en je houdt alle contactmomenten met je kandidaten bij. Je voert diverse intakegesprekken, waardoor je continu bezig bent met het verbeteren en uitbreiden van je pool van professionals. Uiteraard vind je het geen probleem om dit op verschillende locaties in het land te doen waarbij wij een poolauto hiervoor ter beschikking hebben. Met regelmaat heb je telefonisch contact met je kandidaten die je eerder hebt gesproken, om te horen of er veranderingen zijn in de werksituatie waar jij van op de hoogte moet en wilt zijn.De samenwerking tussen jou en je accountmanager is belangrijk. Samen zorgen jullie ervoor dat de juiste match kan worden gemaakt en jouw kandidaat wordt voorgesteld aan je accountmanager. Je beheert alle voor jou relevante vacatures, beoordeelt je binnenkomende sollicitaties en geeft hier de juiste opvolging aan.Functie-eisenEen afgeronde hbo-opleiding en beschikt over uitstekende schriftelijke en communicatieve vaardigheden. Je vindt het leuk om ‘de spin in het web' te zijn en kan goed overzicht houden op de taken die van jou verwacht worden. Verder ben je proactief en durf je creatieve oplossingen te bedenken en uit te voeren. Je bent in staat om zowel snel te handelen als georganiseerd te werken.ArbeidsvoorwaardenEen afwisselende functie binnen een enthousiast en dynamisch team! Je komt te werken in een jong team, waar samenwerking en collegialiteit belangrijke kenmerken zijn. Daarnaast bieden wij een marktconform salaris en een goed arbeidsvoorwaardenpakket.Bij BMC wordt hard gewerkt, maar we houden daarbij de balans tussen werk en privé wel goed in de gaten. In onze arbeidsvoorwaarden kennen wij 36 verlofdagen bij een fulltime dienstverband. Voldoende vrije tijd om te genieten van dat wat jou privé gelukkig maakt en je op te laden om op de andere dagen het maximale te geven voor je werk. Meer informatieInteresse? Voor meer informatie, neem contact op met Janne Bruntink, corporate recruiter, via 06 53 727 828. 
  • Recruiter - BMC Eindhoven

    • 16 dagen geleden
    • 15 views
    • Eindhoven
    • 24-32 uur
    • HBO
    Als HR-recruiter van BMC Flex (BeSupported, EduStaf en Interlink), onderdeel van BMC Implementatie, ben je verantwoordelijk voor het opbouwen van een uitstekende pool van professionals voor één van de acht businessunits. We zijn op zoek naar versterking voor ons kantoor in Eindhoven.FunctiebeschrijvingAls HR-recruiter van BMC Flex (BeSupported, EduStaf en Interlink), onderdeel van BMC Implementatie, ben je verantwoordelijk voor het opbouwen van een uitstekende pool van professionals voor één van de acht businessunits. We zijn op zoek naar versterking voor ons kantoor in Eindhoven.Wat ga je doen?Door middel van netwerken, jobboards en LinkedIn weet jij snel en adequaat de vraag die je via je accountmanager of flexportaal ontvangt te koppelen aan de juiste kandidaat. Op het moment dat de aanvraag binnenkomt weet jij direct wie je gaat bellen en schakel je onmiddellijk met je kandidaat, die jij weet te overtuigen en te enthousiasmeren voor de functie.De door jou opgebouwde pool van professionals verwerk je in ons matchingssysteem en je houdt alle contactmomenten met je kandidaten bij in dit systeem. Je voert per week acht tot tien intakegesprekken, waardoor je continu bezig bent met het verbeteren en uitbreiden van je pool van professionals. Uiteraard vind je het geen probleem om dit op verschillende locaties in het land te doen, maar met name in jouw regio en ben je zo nodig flexibel in je werktijden. Met regelmaat heb je telefonisch contact met je kandidaten die je eerder hebt gesproken, om te horen of er veranderingen zijn in de werksituatie waar jij van op de hoogte moet en wilt zijn.Wanneer jouw accountmanager een vacature heeft, weet jij precies wat je zoekt en wie je als eerste gaat bellen. De samenwerking tussen jou en je accountmanager is belangrijk. Samen zorgen jullie ervoor dat de juiste match kan worden gemaakt en jouw kandidaat wordt voorgesteld aan je accountmanager. Je beheert alle voor jou relevante vacatures, beoordeelt je binnenkomende sollicitaties en geeft hier de juiste opvolging aan. Als resultaatgerichte recruiter wil jij altijd de juiste kandidaat voorstellen en weet jij die door je creatieve en bevlogen manier van werken te vinden en in beweging te krijgen om voor jouw vacature te kiezen.Functie-eisenEen afgeronde hbo-opleiding en ervaring als recruiter of intercedent in een klantgerichte commerciële organisatie. Je hebt ervaring met het searchen via social media en/of jobboards en je hebt uitstekende schriftelijke en communicatieve vaardigheden. Ook beschik jij over goede interviewtechnieken, je hebt een uitstekend intuïtief vermogen en weet snel de relatie te leggen met kandidaat en (interne) opdrachtgever. Verder ben je proactief en durf je creatieve oplossingen te bedenken en uit te voeren. Je bent in staat om zowel snel te handelen als georganiseerd te werken. Tot slot is het een pre als je in bezit bent van het SEU-diploma.ArbeidsvoorwaardenEen afwisselende functie binnen een enthousiast en dynamisch team! Je komt te werken in een jong team, waar samenwerking en collegialiteit belangrijke kenmerken zijn. Daarnaast bieden wij een marktconform salaris en een goed arbeidsvoorwaardenpakket. Bij BMC wordt hard gewerkt, maar we houden daarbij de balans tussen werk en privé wel goed in de gaten. In onze arbeidsvoorwaarden kennen wij 36 verlofdagen bij een fulltime dienstverband. Voldoende vrije tijd om te genieten van dat wat jou privé gelukkig maakt en je op te laden om op de andere dagen het maximale te geven voor je werk. Meer informatieInteresse? Voor meer informatie, neem contact op met Janne Bruntink, corporate recruiter, via 06 53 727 828. 

Contactgegevens
Tempo-Team
Peperstraat 134
1502AL Zaandam
Bedrijfswebsite

Contactpersoon
Randstad Sourceright - 2054-0-0
06-53727828