Klant van Jobbird AON

Werken bij AON



AON


Soort organisatie
Werving & selectie / uitzendbureau
Branche
Zakelijke dienstverlening
Locaties
Rotterdam
Aantal medewerkers
1000+
Internationaal actief
Ja
Onderdeel van
Aon Corporation, Chicago, USA.

Bedrijfsprofiel

Onze mentaliteit: ondernemend, betrokken en trots Aon is wereldmarktleider op het gebied van risicomanagement, verzekeringsbemiddeling, herverzekering en het bieden van oplossingen in human resources en outsourcing. Dat word (en blijf!) je niet zomaar. Daar heb je mensen met karakter, passie en drive voor nodig. Ondernemend en oplossingsgericht. Zelfbewust en zichzelf.

Wie zijn wij?

Aon Nederland

Aon is wereldwijd toonaangevend op het gebied van risicomanagement, verzekeringsbemiddeling, herverzekering en het bieden van oplossingen in human resources en outsourcing. We hebben een breed werkterrein, maar werken bij alles wat we doen vanuit één centrale gedachte. Vanuit onze visie dat een idee alleen kan worden verwezenlijkt als (dreigende) risico's onder controle zijn. Daarom brengen wij die risico's in kaart, maken deze inzichtelijk en bedenken creatief verantwoorde oplossingen. Zodat ieder risico beheersbaar wordt en de klant zijn ambitie kan waarmaken.

Onze naam

Aon is geen afkorting. Aon is het Keltische woord voor EENHEID. Bij Aon gaan we altijd uit van de kracht van het geheel, want alleen zo kunnen de ambities van onze klanten én medewerkers worden waargemaakt. Met respect voor de zelfstandigheid van een ieder, omdat we weten dat we met z'n allen alleen dan een sterke eenheid kunnen vormen, wanneer we ons als individu vanuit eigen kracht kunnen ontwikkelen.

Over Aon

Aon in Nederland heeft 1.750 medewerkers en maakt onderdeel uit van Aon plc, Londen, Verenigd Koninkrijk. Het wereldwijde Aon-netwerk omvat circa 500 kantoren in meer dan 120 landen en telt ruim 65.000 medewerkers. Hiermee is Aon één van de grotere financiële dienstverleners ter wereld. Aon plc is gespecialiseerd in financiële en (her)verzekeringsdienstverlening en genoteerd aan de effectenbeurs van New York (NYSE:AON).


Wat bieden wij?

Profiel van Aon als werkgever: Aantal medewerkers: 65.000 wereldwijd, 1750 in Nederland Verhouding man/vrouw NL: 58% man en 42% vrouw Gemiddelde leeftijd NL: 40 Instromers per jaar: 30 academici, 30 HBO-ers, 30 MBO-ers Aantal stageplaatsen: 20 per jaar Internationale loopbaanmogelijkheden: ja Jaarsalaris: functie- en prestatieafhankelijk Extra's: performance management, uitgebreide studie- en ontwikkelingsregelingen, 13e maand, flexibel werktijdenschema Doorgroeimogelijkheden: Ruim. Aon stimuleert je het maximale uit jezelf te halen door je echt uitdagende klantprojecten te bieden in een internationale context. Opleidingsmogelijkheden: Breed en diep. Kortom een scala aan trainings- en opleidingsmogelijkheden om je vakkennis en vaardigheden verder uit te diepen via een uitgebalanceerd performance management programma. Coaching/begeleiding: Ja. Je stelt, samen met je leidinggevende, een persoonlijk ontwikkelingsplan op. Profiel medewerkers: Deskundig en betrokken. Ondernemend, oplossingsgericht en trots. Zelfbewust en zichzelf. Sollicitatieprocedure: Verschilt per functie. Minimaal twee gesprekken. Soms een assessment. De hele procedure duurt max. drie weken. Opleidingsrichtingen en niveau: Afgeronde HBO- of WO-opleiding (bedrijfs)economie, accountancy, actuariële wetenschappen, rechten en bedrijfskunde. Voor een aantal (specialistische) functies gelden uiteraard aanvullende opleidingseisen. Er zijn ook prima instroommogelijkheden voor MBO-ers.

Bedrijfscultuur

Kerngegevens van Aon als onderneming:
  • Branche: financieel zakelijke dienstverlening
  • Kernactiviteit: Aon is wereldwijd toonaangevend op het gebied van risicomanagement, verzekeringsbemiddeling, herverzekering en het bieden van oplossingen in human resources en outsourcing. We signaleren kansen, brengen ondernemingsrisico's in kaart, kwantificeren, analyseren en adviseren.
  • Positie in de markt: wereldmarktleider, dus toonaangevend
  • Omzet:11.5 miljard US dollar
  • Hoofdkantoor: : Londen, Rotterdam (NL)
  • Aantal vestigingen: 500 in 120 landen, 9 in Nederland


Medewerkers

Kim Streefkerk
010-4487567

Plan route

Afstand

Nieuwste vacatures

  • Senior Account Manager Regio West

    • 22 dagen geleden
    • 64 views
    • Rotterdam
    • 40 uur
    • HBO
    Je werkgebied is de regio Rotterdam. Je werkt multibranche in het zakelijke segment en richt je op de top van het MKB in deze regio. Algemeen (WM): Aon Nederland, toonaangevend adviseur in risicomanagement, employee benefits en verzekeringen, draagt bij aan het realiseren van de ambities van zijn cliënten. In Nederland heeft Aon 9 vestigingen met 1.750 medewerkers. Het bedrijf maakt deel uit van Aon plc in Londen, Verenigd Koninkrijk. Het wereldwijde Aon-netwerk omvat circa 500 kantoren in meer dan 120 landen en telt ruim 69.000 medewerkers. Hiermee is Aon een van de grotere financiële dienstverleners ter wereld. Aon plc is gespecialiseerd in financiële en verzekeringsdienstverlening en staat genoteerd aan de effectenbeurs van New York (NYSE:AON). Aon is hoofdsponsor van Manchester United, lees hierover op www.aon.com/manchesterunited. Meer informatie over Aon: www.aon.nl.De afdeling: De regiokantoren in de regio West-Nederland spelen binnen Aon Risk Solutions een belangrijke rol in het adviseren op het gebied van risicomanagement voor middelgrote organisaties.FunctiebeschrijvingDe verantwoordelijkheden Als Senior Account Manager heb je de verantwoordelijkheid voor het onderhouden en beheren van bestaande relaties en het binnenhalen van nieuwe relaties. Voor deze vacature ligt de nadruk op acquisitie. Je werkgebied is de regio Rotterdam. Je werkt multibranche in het zakelijke segment en richt je op de top van het MKB in deze regio. Wij definiëren dat als bedrijven tot ca. EUR 50 mio omzet en ca. 300 FTE. De producten en diensten die je adviseert en verkoopt zijn schadeverzekeringen (w.o. employee benefits verzekeringen) en risico-adviesdiensten. Je werkt in een vast team met een Interne Account Manager.De functieIn deze uitdagende functie signaleer je de risico's van je klanten en prospects. Je brengt nauwkeurig het risicoprofiel in kaart en draagt oplossingen aan. Om gestructureerd in gesprek te zijn met je klanten en prospects, stel je een accountplan, bezoekplan en acquisitieplan op en brengt dit ten uitvoer. Verder reageer je adequaat op diverse (verzekeringstechnische en risicotechnische) vragen van klanten. Ten slotte draag je zorg voor een tijdige en adequate interne en externe communicatie en coördinatie en lever je een constructieve bijdrage aan het realiseren van de afdelingsdoelstellingen.Functie-eisen• Je hebt HBO denk- en werkniveau. Je bent vanzelfsprekend WFT proof, assurantie A is een pré. Je wordt geroemd om je drive en enthousiasme. Mensen aan je binden is jouw kenmerkende competentie. Je hebt vijf jaar relevante werkervaring in de zakelijke markt. Je bent commercieel erg sterk, met een track record in acquisitie. Je bent initiatiefrijk, creatief en origineel in jouw manier van denken. Je bent als een ondernemer: het is jouw winkel! (maar je verliest je team nooit uit het oog). Uiteraard ben je een echte professional die op niveau analyseert en die analyse omzet in adequaat advies. Je hebt een goed netwerk in de regio West Nederland en het is voor jou vanzelfsprekend om hierin te blijven investeren. ArbeidsvoorwaardenEen gevarieerde dynamische baan waarin je jouw ondernemerschap, je overtuigingskracht en je commerciële vaardigheden kunt laten zien en waar je regionaal actief bent. Onze werksfeer is informeel en professioneel. Er is volop ruimte voor eigen initiatief, studie en persoonlijke ontwikkeling. De beloning die we er tegenover stellen is zeker marktconform.Je gaat werken binnen een dynamisch team van professionals, waarbinnen teamspirit, samenwerking en van elkaar leren hoog in het vaandel staan.
  • Senior Broker Marine

    • 23 dagen geleden
    • 49 views
    • Amsterdam
    • 40 uur
    • HBO
    Als Broker binnen het Broking Unit Marine team ben je zowel commercieel als vakinhoudelijk gedreven.  Aon plc, genoteerd aan de effectenbeurs van New York (NYSE:AON), is een toonaangevende wereldwijde adviseur op het gebied van risicomanagement, makelaar van (her)verzekeringen en biedt HR-oplossingen en outsourcing services. Onze organisatie heeft wereldwijd meer dan 72.000 medewerkers in ruim 120 landen en heeft maar een doel: het innovatief ondersteunen van klanten op het gebied van risico's en mensen. We empower results: wij delen onze kennis en data, zodat klanten zich kunnen blijven bezighouden met succesvol ondernemen.In Nederland heeft Aon negen vestigingen met 1.660 medewerkers. Aon maakt deel uit van Aon plc in Londen, Verenigd Koninkrijk. Ga naar www.aon.nl voor meer informatie over Aon en naar www.aon.com/manchesterunited om meer te lezen over het wereldwijde partnership met Manchester United.AfdelingDe Broking Unit, gevestigd in Amsterdam, is als productgroep binnen Aon Risk Solutions (Nederland) het aanspreekpunt voor brand, aansprakelijkheid en marine gerelateerde verzekeringsoplossingen en adviesdiensten vanuit een standaardmatige aanpak. Onze nationale zakelijke klanten zijn divers en bewegen zich voornamelijk in het (groot) MKB. De afdeling bestaat uit circa ± 25 professionals. Er heerst een professionele, ondernemende en informele sfeer, gericht op het samenwerken en delen van kennis.FunctiebeschrijvingDe verantwoordelijkhedenAls Broker binnen het Broking Unit Marine team ben je zowel commercieel als vakinhoudelijk gedreven. Het werken met klanten binnen SPS'en en waar mogelijk het verder uitbouwen en ontwikkelen van nieuwe SPS'en, is hierin voor jou een van de uitdagingen.Je houdt overzicht over de klantenportefeuille en creëert middels signalen van de klant en de markt, nieuwe mogelijkheden. Tenslotte ben je een echte teamspeler en een inhoudelijk klankbord voor collega's, waarbij je zorgt voor een regelmatige kennisoverdracht.De functieIn deze afwisselende functie participeer je in diverse (projectmatige) offerte trajecten met in- en externe partijen met name gericht op het sluiten in SPS'en alsmede de ontwikkeling van nieuwe en bestaande SPS'en. Hierbij gaat het onder meer om het uitwerken van nieuwe offertes, het voeren van onderhandelingen en het prolongeren en administratief af (laten) handelen van contracten. De contracten c.q. adviezen kunnen variëren van standaard tot beperkt complex. Daarom houd je gedurende het proces contact met collega's, cliënten en verzekeraars en zorg je ervoor dat alle betrokkenen op de hoogte blijven van de voortgang. Naast het advieswerk en het plaatsen van verzekeringen bij verzekeraars, speelt productinnovatie een belangrijke rol. Je krijgt hierin alle ruimte om je ondernemerschap te laten zien en verdere initiatieven te ontplooien voor het (mede) ontwikkelen van nieuwe producten en afzetmarkten.Functie-eisenDe ideale kandidaat heeft een achtergrond binnen de verzekeringswereld en wil zich graag verder ontwikkelen tot een volwaardig specialist. Je beschikt over de juiste contactuele èn commerciële vaardigheden om deze functie zo volledig en juist mogelijk vorm te geven. Daarnaast voldoe je aan het volgende profiel: Een aantal jaren relevante werkervaring; In het bezit van WFT basis en schade; Uitstekende beheersing van het Nederlands en Engels in woord en geschrift; Commercieel gedreven; Cijfermatig inzicht; Diplomatiek en doortastendheid; Resultaatgericht, vakkundig en innovatief; Uitstekende sociale, communicatieve en onderhandelingsvaardigheden. Teamspeler ArbeidsvoorwaardenEen dynamische baan met volop ruimte en mogelijkheden om je verder te ontwikkelen. Als innovatief werkgever bieden wij een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een vaste 13e maand en een bonusregeling. Uiteraard zijn er verschillende opties bij het vaststellen van de werktijden.
  • Interne Accountmanager

    • 23 dagen geleden
    • 60 views
    • Amsterdam
    • 40 uur
    • HBO
    Voor de Regio West zijn we met spoed op zoek naar een Interne Accountmanager welke in samenwerking met de Accountmanager kansen in de markt ziet en de klantenportefeuille beheert. Daarnaast adviseer je relaties en realiseer je (cross-en deepsell) opportunities. Aon is een toonaangevende dienstverlener op het gebied van Risicomanagement, Employee Benefits en Verzekering. Met zo'n 500 kantoren in meer dan 120 landen en ruim 59.000 medewerkers is Aon één van de grotere financiële dienstverleners ter wereld.  In Nederland werken ongeveer 1900 mensen aan het behoud én verstevigen van onze positie in de markt met dienstverlening die ervoor zorgt dat onze klanten verantwoorde risico's durven nemen: Turning risk into reward!FunctiebeschrijvingIn deze functie zijn je verantwoordelijkheden divers. De belangrijkste verantwoordelijkheden zijn het maken van een account- en beheersplan in samenwerking met de accountmanager. Je plant de klant- en prospectsafspraken in en bevestigt deze. Je bereidt het bezoek aan de klant of prospect voor zodat de accountmanager succesvol kan zijn in zijn bezoek. Hiervoor maak en bereid je bijv. presentaties voor. Na afloop verwerk je de bezoekverslagen en volgt de besproken acties op. Ook verzorg je de inkoop van faciliteiten, pools en volmachten. Andere verantwoordelijkheden zijn het uitzetten, reviewen en opvolgen van offertes. Dit alles dient correct administratief verwerkt te worden (in Salesforce).Je analyseert daarnaast ook klant- en prospectportefeuilles. Je maakt een vertaling van het risicoprofiel naar oplossingen i.s.m. de accountmanager. Je draagt bij aan het verzamelen van marktinformatie, door producten van concurrenten en reacties van klanten te volgen.Belangrijk is dat je nieuwe leads genereert voor de accountmanager en dat je ook zelfstandig new business realiseert op de bestaande portefeuilles (New Add). Je zal het 1e aanspreekpunt voor de klant zijn, dus je bent mede verantwoordelijk voor een hoge klantretentie.Uiteraard houd je je kennis up-to-date en bewaak je de zorgplicht. Je bent de linking pin tussen Advies en Service organisatie.Functie-eisenVoor deze functie zoeken we een sales gedreven, communicatief sterke persoonlijkheid, welke op kan treden als sparringspartner voor de klant (daarin ook grenzen aangeeft en bijvoorbeeld middels een goede onderbouwing nee durft te verkopen) en energie krijgt van het gezamenlijk doelstellingen bereiken. Dit doe je door alle partijen tijdig en duidelijk te informeren en je collega's te betrekken.De functievereisten: Beschikt over diverse assurantiediploma's en over WFT basis, schade en inkomen. Beschikt over HBO werk- en denkniveau. Heeft minimaal 3 jaar ervaring met commercieel relatiebeheer op het gebied van schade- en inkomensverzekeringen. Kan goed prioriteren en plannen, houdt structuur in het verkoopproces, mede door gebruik van Salesforce. Weet behoeften van klanten te achterhalen en kan daar naar handelen. ArbeidsvoorwaardenEen zelfstandige en verantwoordelijke baan bij een dynamische en uitdagende organisatie. Je krijgt de kans om samen met ons te werken aan een innovatief product van maatschappelijk belang. Je verdient hierbij een marktconform salaris en maakt gebruik van onze uitstekende arbeidsvoorwaarden waaronder een premievrij pensioen en volledige vergoeding van woon-werkverkeer.

Contactgegevens
AON
Admiraliteitskade 62 
3063ED Rotterdam
Bedrijfswebsite

Contactpersoon
Kim Streefkerk
010-4487567

Mogelijk interessante vacatures

Medewerker Servicedesk
BLU Networks   Meppel
1 dag geleden

Human Resources (HR) Assistant
U.S. Embassy The Hague   Den Haag
2 dagen geleden

Projectmanager ICT (32 - 40 uur)
Rithm   Rotterdam
1 dag geleden

Accountmanager E-commerce
AV Werving & Selectie   Amsterdam
1 dag geleden

National Accountmanager Online Drukwerk
AV Werving & Selectie   Amsterdam
1 dag geleden

Jr. medewerk(st)er secretariaat
Madko B.V.   Middelburg
1 dag geleden