MTA B.V.

Medewerkers: 1000+
Internationaal actief: Nee
Type: Werkgever
Locatie: 2
Opgericht in: 2002
Vakantiedagen: 24

MTA is een dynamische onderneming waarin de medewerker centraal staat. Binnen ons HRM beleid is veel aandacht voor begeleiding, coaching en ontwikkeling van de medewerkers. Goede prestaties blijven bij MTA niet onopgemerkt en gaan hand in hand met een prettige werksfeer. Onze medewerkers worden goed gefaciliteerd en krijgen persoonlijke aandacht en waardering. Hierdoor zijn ze gemotiveerd, betrokken en vastberaden hetgeen bijdraagt aan een stabiele bedrijfscultuur en een prettige werksfeer. Met trots mogen we stellen dat dit één van de belangrijkste pijlers is onder ons succes!

Wie zijn wij?

MTA is een innovatief, flexibel en hightech bedrijf gespecialiseerd in het ontwikkelen en bouwen van mechatronische machines en systemen. Onze opdrachtgevers zijn gerenommeerde OEM’ers met name actief op het gebied van Packaging, Food, Graphics en Hightech systems. Ze stellen hoge eisen aan kwaliteit, flexibiliteit, innovatiekracht en kostenbeheersing en vinden hiermee in MTA een betrouwbare en gedreven partner.

Onze cultuur

De MTA Group is in 2002 opgericht door Robert Manders en Patrick Geerts.

Onze lijfspreuk “Creating Machines Together” is veelzeggend als je kijkt naar het karakter van ons bedrijf. Het onderscheidend vermogen zit verweven in de werkwijze waarin we onszelf niet alleen innovatief vinden in techniek maar vooral ook in de organisatie en de regie ervan.

“Together” staat voor samen; samen met de klant, samen met onze partners en leveranciers maar bovenal ook samen met onze eigen medewerkers die centraal staan in onze bedrijfsvoering.

Onze missie is een optimale organisatie van kwaliteit, flexibiliteit en innoverend vermogen waarmee we onze klanten maximaal willen ontzorgen en een belangrijke bijdrage leveren aan hun concurrerend vermogen. Ontzorgen is ons op het lijf geschreven en zit in het DNA profiel van ons bedrijf.

Met onze partners en strategische leveranciers onderhouden we intensieve banden en hebben we direct toegang tot alle benodigde specialismen. Deze samenwerking geeft ons veel flexibiliteit en capaciteit en onderstreept onze rol als ketenregisseur.

Onze medewerkers worden goed gefaciliteerd en krijgen persoonlijke aandacht en waardering. Hierdoor zijn ze gemotiveerd, betrokken en vastberaden hetgeen bijdraagt aan een stabiele bedrijfscultuur en een prettige werksfeer. Met trots mogen we stellen dat dit één van de belangrijkste pijlers is onder ons succes!

Jouw voordelen

MTA is een aantrekkelijke werkgever voor enthousiaste en gedreven medewerkers die met het bedrijf mee willen groeien. Ondanks de groei wordt onze bedrijfscultuur goed bewaakt en hieraan wordt tijdens de uitgebreide selectieprocedure veel zorg besteed. Belangrijk hierbij is een goede beeldvorming en een gemeenschappelijk verwachtingspatroon bij aanvang van de mooie uitdaging van een dienstverband bij MTA.

Wij bieden

Arbeidsvoorwaarden: Reiskostenvergoeding; Vakantiegeld; Pensioenregeling; Direct vaste aanstelling; Flexibele werktijden; ADV; Parttime mogelijk; Stage mogelijk; Bijdrage ziektekosten