Klant van Jobbird Rightmatch

Werken bij Rightmatch



Rightmatch


Soort organisatie
Werving & selectie / uitzendbureau
Branche
Uitzend/detachering/W&S
Locaties
Rotterdam, Venlo
Aantal medewerkers
1-10
Internationaal actief
Ja
Jaar van oprichting
2000

Bedrijfsprofiel

Over Rightmatch Rightmatch biedt opdrachtgevers al sinds 2000 professionele oplossingen op het gebied van Werving & Selectie en Executive Search op HBO en WO niveau, in de vakspecialisaties Logistiek & Supply Chain, ICT, Sales & Marketing, Financieel, Techniek, General Management en Human Resources. Daarnaast biedt Rightmatch interim ondersteuning voor vraagstukken op deze vakgebieden. We zijn actief in heel Nederland vanuit onze vestigingen in Venlo en Rotterdam. Rightmatch is een no-nonsense club, met een uitgesproken focus op klanttevredenheid.

Wie zijn wij?

Rightmatch - Your Recruitment Partner Rightmatch biedt opdrachtgevers al sinds 2000 professionele oplossingen op het gebied van Werving & Selectie en Executive Search in de vakspecialisaties Logistiek & Supply Chain, ICT, Sales & Marketing, Human Resources, General Management, Financieel, en Techniek. Daarnaast biedt Rightmatch interim ondersteuning voor vraagstukken op deze gebieden. Vanuit de vestigingen in Rotterdam en Venlo is Rightmatch actief in heel Nederland. Onze consultants zijn gespecialiseerd in en afkomstig uit een specifiek vakgebied, en zijn allen zelfstandig ondernemer, vanuit de visie dat deze opzet maximale betrokkenheid oplevert en bovendien zorgt voor continuïteit naar onze klanten. Werkwijze De juiste start van de procedure begint met een uitgebreide intake. Ons doel is daarbij helder: we willen een duidelijk functieprofiel, aangevuld met een compleet beeld van de organisatie en haar cultuur. Al deze elementen samen maken dat wij de match kunnen maken met de juiste kandidaat. Met potentiële kandidaten wordt een uitgebreid intake- en selectiegesprek gehouden waarin we gestructureerd en kritisch kijken naar al die factoren die bijdragen aan de juiste match. Onze insteek is simpel: alleen de juiste keuze is een keuze. Zo komen we tot een shortlist van maximaal drie goede kandidaten. Het resultaat: een minimale hoeveelheid werving- en selectiewerk voor onze opdrachtgevers en een zeer hoog plaatsingspercentage bij de kandidaten die door onze strenge selectie heen komen. Dat vinden wij de juiste match: voor onze opdrachtgevers én voor onze kandidaten. Bovendien zijn we overtuigd van onze kwaliteit: niet voor niets durft Rightmatch haar opdrachtgevers een unieke garantieregeling te bieden. Concurrerend zijn we niet alleen in kwaliteit, maar ook in tarief. Onze no cure no pay aanpak is al sinds onze start in 2000 maatgevend. Bovendien bieden we opdrachtgevers een zeer aantrekkelijk tarief wanneer wij kunnen werken op basis van exclusiviteit: de juiste match tussen prijs en kwaliteit.   Rightmatch Rotterdam Meent 93E 3011 JG  Rotterdam Tel. 010 - 28 27 237 Rightmatch Venlo Kaldenkerkerweg 20 5913 AE  Venlo Tel. 077 - 32 02 670  

Wat bieden wij?



Medewerkers

Rightmatch Werving & Selectie

Plan route

Afstand

Nieuwste vacatures

  • Supervisor Logistiek

    • Nieuw
    • 14 views
    • Venlo
    • 40 uur
    • MBO
    Voor onze cliënt, een internationale Value Added Distributeur, zijn wij vanwege groei op zoek naar een Supervisor Logistiek  Standplaats: regio Venlo  Functie omschrijving: In deze functie ben je verantwoordelijk voor het behalen van de dagelijkse productiedoelstellingen en het aansturen, controleren en bijsturen van de kwaliteit, kwantiteit en productiviteit van de operationele werkzaamheden binnen het team.Wij zoeken een zelfstandige en kwaliteitsgerichte supervisor met een groot verantwoordelijkheidsgevoel, die het beleid verder uit wil dragen naar het team.  Je verantwoordelijkheden:Bewaken van de processen en voortgang van de goederenstroom, daarbij zorgdragend voor een goede uitvoering en borging van de proceduresHet dagelijks indelen en verdelen van taken binnen je teamDagelijks begeleiden en coachen van medewerkers bij het uitvoeren van de werkzaamhedenContinue focus hebben op kwaliteit, kwantiteit en productiviteit, om tijdigheid te garanderen en fouten te vermijden, inclusief het uitvoeren van preventieve en correctieve actiesAdequaat en ad-hoc opvolgen van urgente orders en het proactief signaleren van mogelijke knelpunten en het doen van verbetervoorstellenHet voeren van sollicitatie-, functionerings-, beoordelings- en verzuimgesprekken met de medewerkers van je afdelingDagelijkse communicatie/update richting teamZorgdragen voor het handhaven van orde en netheid van de werkomgeving c.q. afdeling en 5s implementatie waar nodigBevorderen van de samenwerking en werksfeer.  Functie eisen:Je beschikt over een MBO+ werk- en denkniveau verkregen door opleiding en/of ervaring, met bij voorkeur een afgeronde logistieke opleidingDaarnaast beschik je over relevante leidinggevende ervaring en heb je kennis van logistieke processen en systemenEen goede beheersing van de Duitse en/of Nederlandse taal in woord en geschrift (Engels is een pré) en sterke communicatieve vaardighedenJe werkt proactief en bent gericht op kwaliteit, continue verbetering en resultaatJe kunt je op een heldere manier presenteren, gaat transparant te werk en kunt op een diplomatieke wijze conflicten hanterenJe neemt initiatief, hebt een probleemoplossend vermogen en weet op een gestructureerde manier overzicht te houden op de afdelingBereid tot het werken in 2 ploegendienst van 06.00-15.00 uur / 15.00-24.00 uur.Bereid om incidenteel te werken op zaterdag, zondag of feestdagen.  Interesse? Neem dan contact op met Wim Naarding of Baer Croonen, Senior Consultants bij Rightmatch, via telefoonnummer 077-32 02 670. Of mail je cv en motivatie naar – Klik op de solliciteer-button om te solliciteren – of  – Klik op de solliciteer-button om te solliciteren –
  • Senior Recruitment Consultant (Zelfstandig Ondernemer)

    • Nieuw
    • 12 views
    • Rotterdam
    • 32-40 uur
    • WO/Universitair
    Je eigen bedrijf als Recruitment Consultant. Durf jij de uitdaging aan? Rightmatch zoekt voor haar vestiging Rotterdam een gedreven en gemotiveerde: Senior Recruitment Consultant (Zelfstandig Ondernemer)  Als Senior Consultant bedien je zelfstandig een deel van de werving & selectiemarkt in je vakgebied en ben je verantwoordelijk voor het gehele recruitment proces, zowel voor permanente als interim functies. Hierdoor zijn je werkzaamheden zeer divers. Je bent commercieel bezig met het verwerven van opdrachtgevers en vakinhoudelijk wanneer je een opdracht vervult en bezig bent met het search- en selectieproces. Wat wij biedenOnze Senior Consultants zijn zelfstandige ondernemers die aangesloten zijn bij onze organisatie en gebruik maken van ons netwerk en onze faciliteiten, waaronder  representatieve huisvesting, automatisering, toegang tot cv-databases en vacature advertenties, administratieve ondersteuning,een gevestigde naam, huisstijl en training en begeleiding. Dit is vanuit de visie dat deze opzet maximaal voordeel biedt voor klant, kandidaat, consultant en Rightmatch. Bij je activiteiten wordt je professioneel ondersteund door de Rightmatch organisatie, zodat jij je optimaal op je core business kunt richten.Omdat je werkt als zelfstandig ondernemer kent deze functie een zeer aantrekkelijke, omzetgerelateerde inkomensstructuur, welke zich inmiddels positief heeft bewezen.Het mooie van het concept is dat je zonder te investeren kunt instappen. Rightmatch draagt het investeringsrisico. Jij kunt je vak uitoefenen met minimale vaste kosten, maar je plukt wél de voordelen van onze organisatie. Rightmatch combineert het voordeel van een collectief en een netwerk van consultants en kantoren, met het zijn van eigen baas. Wat potentiële ondernemers meebrengenDe kandidaten die voor deze positie in aanmerking  komen zijn vooral zeer gedreven, hebben minimaal HBO niveau, verkregen door opleiding of ervaring en beschikken over een ruime werkervaring binnen de werving & selectie branche.Gezien de opzet van onze toekomstige samenwerking is het hebben van ervaring met commerciële activiteiten een vereiste. Verder beschik je over een goed netwerk van potentiële opdrachtgevers en kandidaten. We zijn een no-nonsense club, met een uitgesproken focus op klanttevredenheid. Dit verwachten we ook van jou.Je bent een gesprekspartner op niveau: je bent bekend met het vakgebied en begrijpt snel wat de opdrachtgever en kandidaat bedoelen. Verder zoeken wij kandidaten die naar perfectie streven. Wij willen het beste bureau in de markt zijn en blijven en dit lukt alleen met consultants die dit ook van zichzelf eisen. Vanzelfsprekend ben je een plezierige, doelgerichte collega met wie het goed samenwerken is. Over RightmatchRightmatch biedt opdrachtgevers al meer dan vijftien jaar professionele oplossingen op het gebied van recruitment, interim management en executive search, voornamelijk op HBO en WO niveau en in de vakspecialisaties Logistiek & Supply Chain, ICT, Sales & Marketing, Financieel, Techniek, General Management en Human Resources.  Wij zijn actief in heel Nederland vanuit onze vestigingen in Venlo en Rotterdam. Interesse? Voor meer informatie bel of mail met Peter Spit: telefoon 010-28 27 237 / 06-5206 1797, e-mail – Klik op de solliciteer-button om te solliciteren – 
  • Teamleader Contact Center – Social Media

    • Nieuw
    • 9 views
    • Zoetermeer
    • 40 uur
    • HBO
    Voor onze opdrachtgever zoeken wij een : Teamleader Contact Center – Social Media  Locatie: ZoetermeerUren: 32- 40 uur per weekStartdatum: in overleg, bij voorkeur op korte termijnDuur: vast dienstverband  Functie omschrijving Als Teamleader ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team. Afhankelijk van het project krijg je te maken met een team dat zich bezig houdt met het beantwoorden van (technische) klantvragen en het oplossen van klachten. Als Teamleader ben je degene die het team coacht en begeleidt, zodat het team optimaal in staat is om in te spelen op de klantvraag en de gestelde KPI’s te realiseren. Over de gerealiseerde resultaten leg je verantwoording af aan de Business Unit Manager. Het voeren van functionerings- en beoordelingsgesprekken hoort eveneens bij de functie van Teamleader. Op basis van je enthousiaste en motiverende manier van leidinggeven weet je de resultaten van het team te laten excelleren. Doelstellingen vanuit het management en de opdrachtgever weet je op de juiste wijze te vertalen, waardoor de contactcenter professionals de doelstellingen ervaren als uitdagend en realistisch. Vanuit jouw rol ben je de spil tussen het team en de Business Unit Manager. Jij zorgt voor soepele communicatielijnen. Functie eisen Voor deze functie zijn we op zoek naar een kandidaat met MBO / HBO werk- en denkniveau (door opleiding of ervaring). Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring (dit is een vereiste) binnen de Contact Center branche. Minimaal 2 jaar werkervaring als teamleader / supervisor in een salesgerichte inbound en/of outbound omgeving.  Om succesvol te worden als Supervisor  moet je beschikken over een winnaarsmentaliteit.Verder heb jij het vermogen om je team te laten excelleren in een stressvolle omgeving. Tevens beschik je over:management skills: in staat om team aan te sturen (management, motiveren, coachen, feedback geven en ontvangen) vanuit een coachende rolgoede people skillsuitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschriftde bereidheid om op flexibele tijden te werken, zowel overdag als in de avonden en het weekend.  Ons aanbod  salaris afhankelijk van ervaring € 2.250 – 2.500 bruto per maand o.b.v. 40 uurgoede pensioenregelingacties en aanbiedingen bij de mooie merken waar we voor werken de mogelijkheid om deel te nemen aan het fitnessplan en de collectieve zorgverzekering8% vakantiegeldeen reiskostenvergoeding op basis van eigen- of openbaar vervoer vanaf 10 kilometer op basis van het reiskostenbeleid22 vakantiedagen met de mogelijkheid om per kwartaal een extra vakantiedag te verdienen (op basis van een 40-urige werkweek).   Interesse? Voldoe je aan het profiel? Reageer dan op deze vacature door je CV te sturen naar Kim Vervoort, Senior Consultant van Rightmatch. Dit kan via  – Klik op de solliciteer-button om te solliciteren – .Voor eventuele vragen kun je contact opnemen via telefoonnummer 077-32 02 670. Een assessment en referentiecheck kunnen onderdeel zijn van de selectieprocedure. 
Bekijk alle vacatures van dit bedrijf

Contactgegevens
Rightmatch
Meent  93E
3011JG Rotterdam
Bedrijfswebsite

Contactpersoon
Rightmatch Werving & Selectie
010-2827237

Mogelijk interessante vacatures

Ervaren Recruitment Consultant (HBO/WO)
Professionals in Food   Noord-Brabant
1 dag geleden

Intercedent
Timing   Heerenveen
2 dagen geleden

Accountmanager
Globen   Apeldoorn
2 dagen geleden

Trainee Area Manager TIC (AGRI)
In Person Uitzendbureau   Enschede
2 dagen geleden

Stagiaire sales consultant
Accent Jobs   Etten-Leur
1 dag geleden