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Consultant (m/w/d)

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Was wir erwarten

Ausbildung

Keine Vorerfahrung erforderlich

Sprachen
  • Du beherrschst Deutsch

Was wir bieten

Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

Möchten Sie Ihre Vertriebsleidenschaft nutzen, um die regionale Wirtschaft in und um Memmingen aktiv mitzugestalten? Haben Sie Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und als Bindeglied zwischen Top-Unternehmen und qualifizierten Fachkräften zu agieren?

Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die strategisches Networking liebt und sowohl Kunden als auch Bewerber zum Erfolg führt. Werden Sie Teil unseres Teams als Consultant (m/w/d) für Recruiting & Vertrieb – in unbefristeter Festanstellung für unsere Niederlassung in Memmingen.

Inklusion und Vielfalt sind fest in unserer DNA verankert. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung
 

  • Netzwerken & Akquise: Sie identifizieren Personalbedarfe bei lokalen Unternehmen und bauen langfristige, vertrauensvolle Geschäftspartnerschaften auf.
  • Verhandlungsführung: Von der ersten Präsentation bis zum Vertragsabschluss führen Sie Verkaufsgespräche souverän auf Augenhöhe.
  • Matchmaking: Sie stellen eine passgenaue und zeitnahe Besetzung offener Stellen sicher und pflegen Ihren Kandidatenpool durch proaktives Recruiting.
  • Personalmanagement: In Zusammenarbeit mit unseren Talent Centern gewinnen Sie Talente für den gewerblich-technischen Sektor.
  • Administration: Sie verantworten den gesamten Prozess von der Vertragserstellung über die vorbereitende Lohnabrechnung bis hin zur Zeugniserstellung.

  • Sicherheit & Gehalt: Ein attraktives Fixum ergänzt durch Urlaubsgeld sowie leistungsbezogene Bonusmodelle.
  • Zukunftsvorsorge: Profitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, einer privaten Unfallversicherung sowie unserem exklusiven Aktienprogramm.
  • Mobilität: Fahrtkostenschuss von bis zu 130,00 € pro Monat
  • Flexibilität & Freizeit: 30 Tage Urlaub (plus Sonderurlaub), 39-Stunden-Woche mit Vertrauensarbeitszeit und die Option auf 1-2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche.
  • Modernes Arbeiten: Workation-Möglichkeiten (bis zu 30 Tage im EU-Ausland), Kitazuschuss und moderne Hardware (Laptop & Smartphone) zur Privatnutzung.
  • Karriere-Turbo: Strukturiertes Onboarding mit persönlichem Buddy, Zugang zum digitalen e.campus sowie individuelle Weiterbildungsangebote.
  • Extras: Bike-Leasing, Sportkooperationen, attraktive Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Teamevents.

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