Die GIG Unternehmensgruppe ist ein deutschlandweit tätiger Spezialist für technisches und infrastrukturelles Facility Management. Mit rund 450 Mitarbeitenden betreuen wir vielfältige Immobilien – zuverlässig, nachhaltig und innovativ.
Jobbeschreibung- Eigenverantwortliche Betreuung des technischen Betriebs und der Bewirtschaftung eines Gewerbeimmobilienportfolios
- Steuerung und Überwachung externer Dienstleister im technischen Gebäudebetrieb
- Durchführung regelmäßiger Objektbegehungen inkl. Technischer Bewertung und Berichtswesen
- Erstellung, Planung und Kontrolle technischer Budgets sowie Verantwortung für deren Einhaltung
- Steuerung von Sanierungs -, Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Überwachung wiederkehrender Prüfungen und Wartungen gemäß gesetzlicher Vorgaben und Richtlinien
- Durchführung und Nachverfolgung des Gewährleistungsmanagements
- Sicherstellung effizienter Instandhaltungsprozesse und -methoden
- Unterstützung des kaufmännischen Objektmanagements bei technischen Fragestellungen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung im Bereich Property Management, Immobilienkaufmann/frau
- Von Vorteil: Weiterbildung zum Techniker / Meister oder Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Architektur, Bauingenieurwesen oder Facility Management
- Fundierte Berufserfahrung im technischen Property Management oder in der Immobilienbranche
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Teambewusstsein
- Gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen (v.a. Excel)
- Deutschkenntnisse (mind. C1)
- Außerordentliche Vergütung
- Sichere Anstellung: Unbefristeter Vertrag mit langfristigen Projekten und hoher Auftragssicherheit.
- Weihnachtsgeld als zusätzlicher Bonus zum Jahresende.
- Förderung & Weiterbildung: Intensive Betreuung und regelmäßige Weiterbildungen mit Kostenübernahme.
- Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Anbietern.
- Verantwortungsvolle Aufgaben: Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen.
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet: Vielseitige Aufgaben mit Raum für eigene Ideen.
- Attraktiver Urlaub: 28 Tage Urlaub pro Jahr.
- Teamgeist & Events: Tolle Kollegen, gute Stimmung und gemeinsame Events.