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Was wir erwarten

Ausbildung

Keine Vorerfahrung erforderlich

Sprachen
  • Du beherrschst Deutsch

Was wir bieten

Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

Ort: Goslar
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption
Gehalt: ab 14,96 € / Stunde brutto zzgl. Weiterer Zuschläge
Arbeitszeitmodell: Vollzeit
Branche: Recycling
Startzeitpunkt: ab sofort

BS Weber GmbH ist Ihr Personalexperte in der Region rund um Goslar. Als inhabergeführtes Unternehmen ist es unser Anspruch, den Arbeitsplatz für Sie zu finden, der wirklich zu Ihnen passt! Wir verzichten auf komplizierte Bewerbungsprozesse und beraten Sie gerne! Gestalten auch Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!

Für unseren Mandanten, ein erfolgreiches Unternehmen aus der Recyclingbranche in Goslar, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Kategorisierung von Bauteilen basierend auf Qualität, Eigenschaften oder Material
  • Fachgerechtes Demontieren diverser Geräte gemäß Vorgaben und geltender Richtlinien
  • Mitarbeit bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen
  • Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften
  • Tätigkeit an unterschiedlichen Arbeitsplätzen

Ihr Qualifikationsprofil:

  • Ausbildung: KEINE Berufsausbildung erforderlich!
  • Arbeitsstil: Zuverlässige Arbeitsweise
  • Berufserfahrung: Idealerweise erste Erfahrung in der Produktion 
  • Arbeitszeit: Bereitschaft zur Arbeit im 2- oder 3-Schicht-System
  • Hard Skills: Technisches Grundverständnis
  • Soft Skills: Flexibilität, Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung

kununu Score / BS Weber GmbH: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "War alles wunderbar!" (Bewertung August 2024)

Ihre Vorteile:

  • Bewerben Sie sich ganz unkompliziert und wir erledigen den Rest für Sie
  • Kostenfreie Parkplätze sowie gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Sonderkonditionen für Mitarbeiter (m/w/d) durch das firmeneigenen Einkaufsportal corporate benefits
  • Gründliche und gut organisierte Einweisung und Einarbeitung
  • Abwechslungsreiche Aufgaben 
  • Work-Life-Balance durch das 2- und 3-Schicht-System
  • Digitale Zeiterfassung ohne die Notwendigkeit, Tätigkeitsnachweise abzugeben
  • Angenehmes Betriebsklima in einem hochmotivierten Team

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