Sie besitzen gute Erfahrungen in der Lagerlogistik und in der Softwareentwicklung und möchten diese langfristig bei einem krisensicheren und zukunftsorientierten Unternehmen vertiefen?
Bei unserem Mandanten - einem weltweit agierenden Hersteller von Software für Lagerlogistik in der Region Regensburg wird die Position des Projektleiters neu besetzt und dieser Bereich aktiv erweitert.
Lassen Sie sich von dem international agierenden Unternehmen faszinieren und motivieren, um mit für eine weiterhin erfolgreiche Zukunft des Unternehmens zu sorgen.
Profitieren Sie von flachen Hierarchien, um Ihre eigenen Ideen mit einzubringen und als Projektleiter eines eigenen Teams von bis zu zehn Mitarbeitern Ihren Teil zum Erfolg einzubringen.
Wenn Sie dieses Angebot reizt, zögern Sie nicht und drücken Sie den „Jetzt bewerben“-Button, um diese neue berufliche Herausforderung anzunehmen. Diese Position des Projektleiters Software am Standort ist bei unserem Kunden im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung und unbefristet zu besetzen.
- Sie agieren als Ansprechpartner gegenüber den Kunden und bilden die Verbindung den internen und externen Partnern
- Sie verantworten als Product Owner das Kundeninteresse gegenüber dem Scrum Team
- Sie analysieren die Businessanforderungen der Kunden und finden die effektivsten und effizientesten Lösungen
- Sie betreuen Projekte über die komplette Projektlaufzeit hinweg sprich von der Auftragsannahme bis zur Abnahme durch den Kunden
- Sie besitzen Berufserfahrung in der Lagerlogistik/Intralogistik und in der Softwareentwicklung
- Sie zeichnen sich durch Kundenorientierung, Teamwork, Spaß am Umgang mit Menschen und eine Kommunikationsstärke aus
- Sie verfügen über Erfahrungen im Projektmanagement, über diplomatisches Geschick und Konfliktfähigkeit
- Sie bringen eine internationale Reisebereitschaft(35% pro Jahr meist Europa) und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mit
- Sie haben optimalerweise bereits in einer vergleichbaren Branchen gearbeitet
Benefits unseres Mandanten:
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Eine unbefristete Anstellung mit flexibler Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, 13. Gehalt als Weihnachtsgeld
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Betriebliche Altersvorsorge, kostenfreie Tiefgaragenplätze, Mitarbeiterbeteiligung mit 10 % des EBIT für weitere Urlaubstage, Prämie oder weitere Angebote
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Mitarbeiterevents, Verpflegungszuschuss, gute Lage für ÖPNV & PKW, Weiterbildungsakademie, Trainingsprogramm und Betriebsrat
Benefits der Randstad Personalberatung:
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Passgenaues Briefing zur beschriebenen Position und unserem Mandanten
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Zeit für individuelle Gespräche, um eine beidseitige Passgenauigkeit zu besprechen
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Professionelle Sichtung und eventuelle Optimierung Ihrer Bewerbungsunterlagen
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Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern