Das bieten wir• Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld • Attraktives Gehalt • 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche) • Vergünstigungen bei FitnessstudiosDas sind deine Aufgaben• Unterstützung der Leitung Human Resources in operativen und konzeptionellen Vorgängen im Tagesgeschäft • Mitwirkung bei der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen • Unterstützung im gesamten Recruitingprozess: Sichtung des Bewerbereingangs inkl. Bewertung, Weiterleitung an den Fachbereich, Kommunikation zu den Bewerbern • Unterstützung bei der Analyse, Konzipierung und Durchführung von HR-Projekten • Mithilfe bei der Entwicklung und Erstellung von Workshops/ Trainings zu verschiedenen Themen • Allgemeine administrative Tätigkeiten in der VerwaltungDas bringst du mit• Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalwirtschaftlichen Grundkenntnissen oder eine vergleichbare Ausbildung • Erste Praxiserfahrung im Personalwesen sowie erstes Verständnis von Personalprozessen und Organisationabläufen • Eigenständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit • Gute MS Office-Kenntnisse insbesondere Excel und PowerPoint erforderlich