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Projektleiter (m/w/d)

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Randstad Professional Erlangen
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Was wir erwarten

Ausbildung

Keine Vorerfahrung erforderlich

Sprachen
  • Du beherrschst Deutsch

Was wir bieten

Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

Unsere Mission: Wir bringen Menschen zusammen! Aktuell bietet unser Spezialistenteam von Randstad professional solutions eine attraktive Position als Teilprojektleiter HVDC bei einem unserer Geschäftspartner, einem führenden Technologie-Konzern in Erlangen. Eine leistungsgerechte Entlohnung, persönliche Betreuung und gute Entwicklungsmöglichkeiten sind selbstverständlich. Sie arbeiten qualitätsbewusst und kundenorientiert? Dann passen Sie perfekt zu uns – wir freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir lieben Diversität und begrüßen daher jede Bewerbung!

  • Technische Auslegung und Spezifikation von Hochspannungskomponenten für HGÜ-Anlagen oder Netzanbindungsprojekte weltweit
  • Überprüfung und Freigabe von Komponentenzeichnungen, Materialstücklisten und der weiterführenden technischen Projekt-Dokumentation dieser Komponenten
  • Gesamtkoordination des Equipment-Engineerings während der Auftragsabwicklung sowie der Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Projektmanagement und Unterlieferanten
  • Gesamtverantwortung für die Hochspannungskomponenten in der Projektabwicklung unter Einhaltung von Terminen und Kosten sowie aktives Risiko- und Änderungsmanagement
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, idealerweise mit dem Schwerpunkt Hochspannungstechnik oder Energietechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hochspannungskomponenten
  • Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement und in der technischen Führung von Mitarbeitern
  • Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich der elektrischen und mechanischen Auslegung von Hochspannungskomponenten
  • Vertiefte Kenntnisse im Bereich Hochspannungsgleichstromübertragung, insbesondere für Umrichtertransformatoren
  • Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse
  • Eigeninitiative, hohes Qualitätsbewusstsein und Kundenorientierung
  • Arbeitszeitmodell: 35 Std./Woche
  • Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit
  • Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
  • Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • In der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Gute Übernahmechancen bei unserem Geschäftspartner
  • Zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Sprachkurse
  • Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen
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