Du hast Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern von 0 - 6 Jahren und gleichzeitig organisatorisches Talent und Stärken in Management und Verwaltung? Du möchtest Teil eines modernen Unternehmens mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten werden? Dann bist du bei uns genau richtig!
Für den Malteser Hilfsdienst in Celle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zum Auf- und Ausbau unseres Fachbereiches der Frühförderung eine engagierte Persönlichkeit in Teil- oder Vollzeit.
Der Schwerpunkt der neuen Koordinationsstelle liegt im organisatorischen Bereich, wobei du gerade zu Beginn auch noch selbst als Frühförderin oder Frühförderer Kindern mit Behinderung oder Entwicklungsverzögerungen eine individuelle heilpädagogische Begleitung und Förderung im eigenen zu Hause oder in Kindertagesstätten ermöglichst.
- Auf- und Ausbau sowie Koordination und Führung des Dienstes
- Beratung interessierter Eltern und Kitas zum Thema Frühförderung
- Selbstständige Planung, Durchführung und Dokumentation individueller ambulanter Fördereinheiten
- Kommunikation mit Eltern, Einrichtungen und Kostenträgern
- Vernetzung mit dem örtlichem Hilfeangebot
- Mitwirkung bei der Organisation von Fort- und Weiterbildungen
- Durchführung von Dienstbesprechungen
- Allgemeine Verwaltungstätigkeiten
- Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas
- Zahlung einer monatlichen SuE-Zulage
- Jahressonderzahlung
- Eine dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Ein modernes Gesundheitsmanagement z.B. durch die Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk Hanse-Fit
- Familienfreundlicher Arbeitsbereich mit attraktiven und flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens von zu Hause
- Eine vielseitige, interdisziplinäre und selbständige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Intensive Begleitung und Unterstützung
- Qualifizierte fach- und persönlichkeitsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie
- Diverse Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende
- Nutzung eines Dienstwagens, eigenem Diensthandy und Laptop
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Hochschulabschluss als Dipl.- Sozialpädagoge (m/w/d), Dipl.-Heilpädagoge (m/w/d), Dipl.-Sozialarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation, Erzieher (m/w/d) oder Ergotherapeut (m/w/d) mit entsprechender heilpädagogischer Zusatzausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Umfangreiche Kenntnisse in der frühkindlichen Entwicklung und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern von 0 - 6 Jahren
- Aufmerksamkeit und Verantwortungsbewusstsein für die Bedürfnisse und Möglichkeiten von Kindern mit und ohne Beeinträchtigungen
- Innovationsvermögen, verbunden mit einer eigenständigen, zuverlässigen und organisierten Arbeitsweise
- Hohe soziale und kommunikative Kompetenz und Motivation zur Führung von Mitarbeitenden
- Ein wertschätzendes Menschenbild, Teamfähigkeit, Kooperations- und Reflexionsbereitschaft
- Sicherer Umgang mit MS Office und Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- Erweitertes Führungszeugnis und Führerscheinklasse B
- Positive Einstellung zu den Zielen der Malteser
Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit.
Mit fast 33.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen.
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