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MITARBEITER* HR CONTROLLING Wiesbaden Personal

MITARBEITER* HR CONTROLLINGDAS SIND WIR „Dress for the moment.“ ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig auf’s Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Unternehmen, in dem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in einer der schönsten Branchen der Welt!

Unsere Stores sind das Aushängeschild von NEW YORKER. Hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Mit Leidenschaft für Mode, Trendgespür und ausgeprägter Serviceorientierung schaffen wir ein perfektes Einkaufserlebnis. Unsere Vertriebsmitarbeiter in den Areas organisieren zudem den operativen Geschäftsablauf und sind maßgeblich für die Steuerung des Unternehmenserfolgs verantwortlich.Zur weiteren Unterstützung suchen wir für unser Area-Team Frankfurt für den Standort Wiesbaden einen:
MITARBEITER* HR CONTROLLING

DAS IST DER JOB
  • Erstellung des monatlichen Personalkostencontrollings nach festgelegten Richtlinien
  • Entwicklung und Analyse von Reportings und Personalkennzahlen für ca. 50 Filialen unserer Area Frankfurt
  • Empfehlung von konkreten Maßnahmen zur Zielerreichung an den verantwortlichen Area HR Manager
  • Steuerung und nachhaltige Kontrolle der festgelegten Maßnahmen
  • Erstellung der jährlichen Personalkostenplanung inkl. Zielausrichtung und Bedarfsermittlung in Zusammenarbeit nach Vorgaben des jeweiligen Area HR Managers
  • Aktive Mitarbeit zur inhaltlichen Weiterentwicklung vorhandener Reports für ein zukunftsorientiertes Berichtswesen
  • Unterstützung bei der Planung und Durchführung von HR Projekten
DAS ÜBERZEUGT UNS
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss mit idealerweise erster Erfahrung im Controlling-/HR Bereich
  • Affinität zu Datenstrukturen und ein sehr gutes analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Zahlenaffinität
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit einem gewissenhaften und sorgfältigen Umgang mit sensiblen Informationen
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Souveräner Umgang mit gängigen MS Office Anwendungen mit sehr guten Kenntnissen in Excel
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität
DAS SPRICHT FÜR UNS Als inhabergeführtes Unternehmen mit über 1.100 Filialen in 46 Ländern weltweit und Hauptsitz in Braunschweig vereint NEW YORKER die flachen Hierarchien eines Familienbetriebs mit der Internationalität eines Großkonzerns. Kurze Entscheidungswege und viel Spielraum für eigene Ideen ergeben ein einzigartiges Arbeitsumfeld, in dem du dein Talent gewinnbringend zum Einsatz bringen kannst. Wenn du Teil unseres Teams aus über 19.000 Mitarbeitern werden möchtest, bewirb dich jetzt online in weniger als zehn Minuten!

*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle – Hauptsache, du passt zu uns! Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. Aber NEW YORKER ist offen für alle Menschen, die zu unserem Unternehmenserfolg beitragen möchten.SO SIND WIR ERREICHBARNEW YORKER Retail-Services Deutschland GmbH

Ansprechpartner: Florina Severin | Recruiting Specialist
+49 531 2135 - 5551
www.newyorker.de/Jobs
    Art des Stellenangebotes:
    Intern

    Fähigkeiten

    • Es ist kein Abschluss erforderlich