DHL

Leider ist dieser Job nicht mehr aktiv

Originele vacaturetekst

Expert Employee Research & Feedback Analysis (m/w/x)

GESUCHT IN BONN, AB SOFORT, IN VOLLZEIT UND UNBEFRISTET

Expert Employee Research & Feedback Analysis (M/W/X)

SIE WISSEN VIEL UND WOLLEN AM LIEBSTEN ALLES ANWENDEN?

WIR BIETEN GROSSARTIGE CHANCEN FÜR L?–SUNGSFINDER.

Werden Sie Teil des internationalsten Unternehmens der Welt! Seit 1969 verbinden wir Menschen und bewegen Waren weltweit – in mehr Ländern als jedes andere Unternehmen. Wir das sind 550.000 Kolleginnen und Kollegen die täglich ihr Bestes geben und die für unser Unternehmen die zentrale Grundlage des Erfolges sind. Deutsche Post DHL hat das Ziel, bis Ende 2025 einer der besten globalen Arbeitgeber der Welt zu sein. Helfen Sie uns dabei herauszufinden was es braucht, damit wir für aktuelle und zukünftige Kollegen weiterhin Arbeitgeber erster Wahl sind!

Unser Fokus ist die interne Marktforschung, Research und Analyse speziell mit Fokus auf Employee Experience. Wir erarbeiten Strategien, finden Lösungen und eröffnen neue Wege um gemeinsam mit den Unternehmensbereichen Maßnahmen in der Praxis umzusetzen. Für unseren Standort Bonn suchen wir Sie als Projektmanager & Experten für Marktforschung und IT-gestützte Datenanalyse/-visualisierung.

Ihre Aufgaben

  • Weiterentwicklung unseres Employee Feedback Portfolios speziell mit Fokus auf IT-gestützte Datenanalyse, –Auswertung und -Visualisierung, sowie der KI-basierten Datenverarbeitung z.B. im Bereich der Freitextanalyse
  • Eigenverantwortliche Konzeption und Durchführung von internationalen und nationalen Studien mit den Schwerpunkten Mitarbeiterzufriedenheit und interner Kundenzufriedenheit im Rahmen von Projekten vom ersten Briefing-Gespräch bis hin zur Ergebnispräsentation und Dokumentation der Projekte
  • Eigenverantwortliches Stakeholder Management auf allen Hierarchieebenen des Konzerns
  • Steuerung von externen Markforschungsinstituten und weiteren relevanten Dienstleistern

Ihr Profil

  • Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium
  • Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Umfeld der Marktforschung – idealerweise Erfahrungen in der Konzeption und Durchführung von großen Mitarbeiterbefragungen
  • Sehr starkes Interesse und Affinität zu IT-Themen, im Besonderen im Bereich der KI gestützten und automatisierten Datenanalyse und –Visualisierung sowie im Umgang mit APIs
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität und sehr gute analytische Fähigkeiten
  • Erfahrungen in der Anwendung der wichtigsten Marktforschungs- und Analysemethoden (quantitativ und qualitativ, z.B. mittels SPSS)
  • idealerweise Kenntnisse in der Anwendung von Marktforschungssoftware (z.B. Umfragesoftware für Onlinebefragungen, Analyse und Reportingsysteme)
  • Talent und Freude kreativ Ideen und Ergebnisse zu generieren und souverän im Team als auch mit kooperierenden Instituten umzusetzen
  • Fähigkeit und Willen Gestaltungsspielräume auszufüllen
  • Motivation und Belastbarkeit sowie systematische, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sehr gute Kommunikations- und Beratungskompetenz in Englisch und Deutsch
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse

Ihre Vorteile
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen hervorragende Sozialleistungen, konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen und vielfältige sowie globale Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihr Kontakt
Fragen beantwortet Ihnen gerne Louis Ziegler, Telefon +49 22818247713.

Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung online. Klicken Sie dazu bitte auf den Button „Hier bewerben“. Weitere Informationen finden Sie unter de.dpdhl.jobs.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

Stunden:
Vollzeit
Art des Stellenangebotes:
Intern

Fähigkeiten

  • Es ist kein Abschluss erforderlich