WISAG

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(Junior) Projektleiter (m/w/d) Digitalisierung: Facility-Management (CAFM)

  • Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

    In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.

    Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.
  • Ihr Verantwortungsbereich bei uns Die Digitalisierung spielt in der WISAG und bei unseren Kunden, für die wir umfangreiche technische Facility-Management-Dienstleistungen erbringen, eine immer größere Rolle. Wir wollen Vorbild sein, Zukunft gestalten und Kunden begeistern!
    • Koordinieren des Roll-outs und der Weiterentwicklung bestehender sowie neuer digitaler Tools zur Unterstützung unserer operativen Prozesse bei internationalen Kunden – wie z. B. unser innovativer Chatbot namens Ellie
    • Sicherstellen der Integration neuer Tools in unsere bestehenden Prozesse und die Systemlandschaft (u. a. CAFM)
    • Erarbeiten und Umsetzen von Schulungskonzepten sowie Support-Prozessen zur Unterstützung interner und externer Endanwender
    • Enges Zusammenarbeiten mit unseren Fachbereichen und deutschlandweiten Regionalgesellschaften bei der Pilotierung sowie Umsetzung neuer Projekte und Ideen
    Sie verstärken unser Team am Holdingstandort in Frankfurt am Main.
  • Damit begeistern Sie uns
    • Studium oder Quereinsteiger im Bereich Wirtschaftsinformatik, Digitale Technologien, Real-Estate- bzw. Facility-Management mit Digitalisierungsbezug o. Ä.
    • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise Kenntnisse im Facility- oder Real-Estate-Management
    • (Erste) Erfahrung in der Softwareeinführung, Digitalisierung, im Change- und/oder Projektmanagement, z. B. durch Praktika während Ihres Studiums
    • Leidenschaft für Digitalisierung und Innovationen, Begeisterungsfähigkeit sowie Kreativität
    • Gute Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Beratungs-, Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeiten
    • Hohe IT-Affinität sowie Kunden- und Lösungsorientierung
    • Führerschein und Reisebereitschaft
  • Das bieten wir Ihnen
    • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Verantwortung in einem interdisziplinären Team
    • Sorgfältige Einarbeitung
    • Attraktives Gehalt
    • Große Spielräume, um Ihren Bereich eigenverantwortlich steuern zu können
    • 30 Tage Urlaub
    • Vertrauensarbeitszeit sowie Homeoffice-Regelung
    • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
    • Die Sicherheit eines großen Unternehmens
    • Leckeres, kostenloses Essen in unserem Betriebsrestaurant
    • Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote.
  • Art des Stellenangebotes:
    Intern

    Fähigkeiten

    • Es ist kein Abschluss erforderlich

    Was wir bieten

    Vertrag:
    Vollzeit