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Praktikum Personalstrategische Programme (w/m/d)

Praktikum Personalstrategische Programme (w/m/d) Praktikum, Hochschulpraktikum Startdatum: ab sofort Job-Nr.: 99114
  • Deutsche Bahn AG
  • Berlin
  • Kaufmännische Berufe, Eventmanagement, Personal, Projektmanagement
  • Vollzeit (Dauer: befristet auf 6 Monate)
  • Bewerbungsfrist: Offen

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studenten und Absolventen. Mehr als 1400 Praktikanten, Werkstudenten, Direkteinsteiger und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und Deine Karriere gleich mit.

Deine Vorteile Mehr erfahren

Individuelle Weiterentwicklung

Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.

Netzwerk und Kontakte

Alles läuft Hand in Hand mit Deinem Team. Und auch die Vernetzung mit anderen Studierenden, z. B. durch unsere Stammtisch-Angebote, verschafft Dir hilfreiche Kontakte.

Spannende Projekte

Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst Du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst Du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.

Vergünstigungen

Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für ein Pflichtpraktikum in der Konzernleitung der Deutschen Bahn AG für das Vorstandsressort Personal am Standort Berlin.
Das Team kümmert sich um die Konzeption und Steuerung der strategischen Programme und Projekte im Bereich Beschäftigungsbedingungen, Sozialpolitik und Personal der Konzernleitung.
Deine Aufgaben:
  • Mitarbeit und Unterstützung in konzernübergreifenden Projekten zum Thema Beschäftigungsbedingungen
  • Steuerung des Teilnahme- und Einladungsmanagements für Projekt- und Be-reichsveranstaltungen
  • Erstellung der Dokumentation und Aufbereitung von Projektergebnissen
  • Unterstützung und Übernahme eigener Teilaufgaben bei der Organisation (Vor-/ Nachbereitung und Durchführung) bereichsinterner Veranstaltungen
  • Unterstützung bei der Bereichs- und Projektkommunikation
Dein Profil:
  • Fortgeschrittenes oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Personalwesen, (Wirtschafts-) Pädagogik, Psychologie, Soziologie oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Erste praktische Erfahrungen im Bereich Personal, Projektmanagement oder Eventmanagement wünschenswert
  • Kenntnisse in interner und externer Kommunikation
  • Freude an kreativem und konzeptionellem Denken sowie strukturierte und selbständige Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
  • Grafische Grundkenntnisse wünschenswert
Deine Vorteile

Individuelle Weiterentwicklung

Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.

Netzwerk und Kontakte

Alles läuft Hand in Hand mit Deinem Team. Und auch die Vernetzung mit anderen Studierenden, z. B. durch unsere Stammtisch-Angebote, verschafft Dir hilfreiche Kontakte.

Spannende Projekte

Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst Du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst Du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.

Vergünstigungen

Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.

Art des Stellenangebotes:
Intern

Fähigkeiten

  • Es ist kein Abschluss erforderlich

Was wir bieten

Vertrag:
Vollzeit (Dauer: befristet auf 6 Monate)