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Praktikum Personalmanagement (w/m/d)

Praktikum Personalmanagement (w/m/d) Praktikum, Hochschulpraktikum Startdatum: 1. Oktober 2021 Job-Nr.: 93849
  • DB Engineering&Consulting GmbH
  • Hannover
  • Kaufmännische Berufe, Personal
  • Vollzeit (Dauer: befristet auf 6 Monate)
  • ab 01.10.2021
  • Bewerbungsfrist: Offen

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studenten und Absolventen. Mehr als 1400 Praktikanten, Werkstudenten, Direkteinsteiger und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und Deine Karriere gleich mit.

Deine Vorteile Mehr erfahren

Individuelle Weiterentwicklung

Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.

Netzwerk und Kontakte

Alles läuft Hand in Hand mit Deinem Team. Und auch die Vernetzung mit anderen Studierenden, z. B. durch unsere Stammtisch-Angebote, verschafft Dir hilfreiche Kontakte.

Spannende Projekte

Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst Du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst Du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.

Vergünstigungen

Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.

Ab Oktober 2021 suchen wir Dich für ein Praktikum von mindestens 6 Monaten bei der DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Hannover.
Deine Aufgaben:
  • Kennenlernen der Tätigkeitsfelder der HR-Partner
  • Du begleitest die Onboarding-Prozesse neuer Mitarbeiter
  • Unterstützung der HR-Partner bei der Bearbeitung von arbeits-, tarif- und individualrechtlichen Maßnahmen
  • Kennenlernen der Instrumente der Personalentwicklung und Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Du unterstützt bei der Umsetzung von Change-Prozessen
  • Du erhältst Einblicke in das Personalcontrolling und in das Nachwuchskräftemanagement
  • Du lernst das betriebliche Gesundheitsmanagement kennen
Dein Profil:
  • Studium des Personalmanagements, der Betriebswirtschaftslehre, der Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal
  • Erste praktische Erfahrungen sowie Interesse an Themen der Personalbetreuung
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen ist für Dich selbstverständlich
  • Organisationstalent sowie Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus
  • Du bringst Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke mit
  • Selbstständige sowie kunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Für Deine Bewerbung benötigst Du kein Anschreiben
Deine Vorteile

Individuelle Weiterentwicklung

Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.

Netzwerk und Kontakte

Alles läuft Hand in Hand mit Deinem Team. Und auch die Vernetzung mit anderen Studierenden, z. B. durch unsere Stammtisch-Angebote, verschafft Dir hilfreiche Kontakte.

Spannende Projekte

Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst Du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst Du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.

Vergünstigungen

Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.

Art des Stellenangebotes:
Intern

Fähigkeiten

  • Es ist kein Abschluss erforderlich

Was wir bieten

Vertrag:
Vollzeit (Dauer: befristet auf 6 Monate)